Chargé de Développement Commercial et Partenariats Profil Technico-Commercial H/F CGWORLD
Saint-Pierre-du-Perray - 91 CDISuper recruteur
Offre d’une ESN
-
Cette offre est publiée par une ESN. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 4 500 - 5 000 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie high-tech • Telecom
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Pour l'un de nos principaux clients dans le domaine des télécoms et des Stations de Recharge de Véhicules Electriques En tant que Chargé(e) de Développement Commercial et Partenariats, vous jouerez un rôle clé dans l'extension de notre réseau en collaborant avec des acteurs stratégiques du secteur des télécoms et en assurant un dialogue parfois technique, entre la Société, les Opérateurs Télécoms et les Bailleurs.
Missions principales
Développement et gestion des relations avec les opérateurs télécom
- Comprendre les besoins techniques et stratégiques des opérateurs télécom mobile et proposer des solutions adaptées.
- Assurer une relation de proximité grâce à des échanges réguliers et des rendez-vous sur le terrain pour renforcer la collaboration.
- Représenter la société lors de négociations, présentations techniques et événements professionnels du secteur télécom.
Identification et développement des opportunités commerciales
- Explorer et développer des opportunités de croissance territoriale sur votre zone (nord de la France).
- Élaborer et mettre en oeuvre des plans d'actions commerciaux et techniques, en particulier pour les projets d'équipement de sites avec des solutions de connectivité 5G.
Négociation et gestion des contrats
- Piloter le cycle complet de la négociation commerciale et technique, depuis la prospection jusqu'à la signature.
- Travailler avec les bailleurs et partenaires pour identifier et contractualiser de nouveaux sites stratégiques pour les besoins des opérateurs.
- Garantir le respect des engagements contractuels et techniques.
Suivi des performances et coordination avec les équipes internes
- Suivre les indicateurs de performance (propositions, activations de sites) et ajuster les plans d'actions en conséquence.
- Collaborer avec les équipes déploiement et les responsables régionaux pour assurer une exécution optimale des projets.
- Assurer la cohérence entre les besoins techniques des opérateurs et les contraintes terrain.
Le profil recherché
Formation et expérience
- Formation : Bac +2 minimum
- Expérience : 5 à 10 ans d'expérience idéalement dans le secteur des télécoms (opérateurs, équipementiers, towercos, sous-traitants).
Compétences techniques et commerciales
- Bonne compréhension des infrastructures radio mobile et capacité à dialoguer sur des sujets techniques avec des partenaires télécoms.
- Maîtrise des processus de négociation commerciale et de contractualisation.
- Expérience dans la recherche et la gestion de sites télécom.
Qualités personnelles requises :
- Excellent relationnel
- Expression orale Parfaite
- Pugnacité impérative
- Curiosité et Intérêt pour la technique
- Rigueur, méthodologie
- Disponibilité en raison de réunions qui peuvent être parfois dans des régions éloignées et plus rarement en soirée (copropriété)
- Connaissance des outils informatiques notamment Word et Excel
Autonomie
Poste basé en Région Parisienne-Sud, et PACA :
- Déplacements à prévoir dans chaque région à partir de votre lieu de rattachement.
- Poste en CDI envisagé à l'issue d'un essai en CDI-C
Bienvenue chez CGWORLD
CGWORLD est une ESN spécialisée dans le recrutement et le conseil pour le secteur des nouvelles technologies (télécoms, IT, Energie, Industrie...), Depuis plus de 20 ans, nous travaillons avec des clients grands comptes sur le territoire national.
CGWORLD fait du respect des valeurs humaines l'axe principal de sa ligne de conduite.
Nous tenons à la plus grande transparence possible dans la relation tripartite entre le salarié, le client et CGWORLD.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
Infos complémentaires
- Primes
- Véhicule de service, non utilisable les WE et les Vacances.
- Tel mobile
- PC portable.
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