Responsable Commercial·e Formation au Service de la Transition Écologique H/F Senova

Détail du poste

1. La mission :

En tant que « Responsable Commercial·e Formation », vos missions seront les suivantes :

· Piloter nos actions de formation auprès des particuliers en reconversion professionnelle :

o Piloter l'ouverture et le déploiement des campus ASDER de Lyon et Paris :
- Prospecter auprès des entreprises pour l'accueil des apprenants du campus en contrat de professionnalisation ;
- Faire connaitre le campus et ses formations auprès des acteurs de la formation (OPCO, France Travail, collectivités), de l'immobilier et du bâtiment ;
- Elaborer les programmes pédagogiques des formations en lien avec les référentiels fournis par l'Asder ;
- Identifier et recruter des formateurs pour animer les sessions de formation au sein des campus ;
- Veiller au bon déroulement des formations : accueil et suivi des apprenants, planning, examens, etc. afin de garantir une expérience apprenants de qualité.

o Assurer l'encadrement de l'exécution du contrat de partenariat avec l'ASDER :
- Mettre en place et piloter des indicateurs de suivi du campus ;
- Animer des COPIL réguliers avec nos partenaires de l'ASDER.

o Assurer l'encadrement opérationnel des chargés de missions Campus responsables de la gestion logistique et administrative et du recrutement des apprenants ;

o Assurer le pilotage budgétaire des campus : Etablir le budget prévisionnel et réaliser le suivi financier des campus.

· Piloter nos actions de formation auprès des professionnels :

o Assurer une veille sur les opportunités de développement commercial et sur les appels d'offre de formations dans le domaine de l'immobilier et du bâtiment ;

o Répondre aux demandes de formation de la part des professionnels du bâtiment (formations Intra entreprises) ;

o Piloter le suivi qualité des formations à travers l'application du référentiel Qualiopi.

2. Votre profil :

Vous avez envie de prendre part à la transition écologique et au défi de la rénovation énergétique des bâtiments en mettant vos compétences à ce service. Vous avez à coeur le fait que chacun·e se sente à sa juste place professionnelle à travers un projet professionnel épanouissant.

Vous souhaitez rejoindre un environnement professionnel où s'expriment des valeurs humaines fortes : authenticité, honnêteté, confiance, partage, communication non violente.

Vous êtes très à l'aise dans les relations humaines, savez communiquer à coeur ouvert et en transparence et faites preuve d'une posture naturellement orientée client.

Vous possédez une grande capacité de travail, d'organisation, de structuration, d'adaptation et de réactivité.

Doté d'un fort esprit d'initiative et entrepreneurial, vous aimez les défis et les responsabilités et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, innovante et en développement, en y apportant votre énergie, vos compétences et votre motivation.

Vous disposez d'une première expérience consistante dans le domaine de la formation.

Si cette description vous correspond, rejoignez notre aventure !

Sénova est une entreprise à mission[1] qui existe pour contribuer activement et avec enthousiasme à la transition écologique des bâtiments.

En tant qu'AMO, maître d'oeuvre et bureau d'études, nous aidons nos clients, qu'ils soient promoteurs, bailleurs, copropriétés ou particuliers à réaliser des projets de construction ou de rénovation beaux et enthousiasmants.

En effet, grâce à notre expertise architecturale, technique et financière, nos clients obtiennent, pour chaque projet, une conception qui répond pleinement à leurs enjeux techniques et économiques. En tant qu'entreprise à mission, nous sensibilisons et intégrons également les enjeux énergétiques et écologiques dans les considérations ce qui permet à nos clients de pleinement choisir, projet par projet, leur niveau de contribution à cet enjeu.

Nous offrons pour chaque projet la garantie d'un processus simple et sécurisant, grâce à un interlocuteur principal pleinement responsable, un accompagnement de A à Z, et une expertise sur les aides, bonus et labels pour une opération optimisée.

Enfin, tous les collaborateurs de Sénova sont formés à l'intelligence relationnelle et engagés autour de trois valeurs fortes que sont l'Humain, la Responsabilité et l'Exemplarité ce qui donne à nos clients l'expérience de collaborations très humaines.

[1] Société commerciale qui s'est définie statutairement une mission et des engagements au service du bien commun