Chef de Projet Amiante et Plomb H/F Cdc Habitat Social Societe Anonyme D'habitations a Loyer Modere
Paris 13e - 75 CDI- 45 000 - 50 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Gestion des campagnes de diagnostics amiante / plomb
Gestion des travaux des campagnes
Gestion de la GED des diagnostics
Gestion de la mise à jour des diagnostics manquants ou dépassés
Stratégie et cartographie du risque
Gestion des AMO
Outil de gestion de l'amiante (POC)
Missions transverses (budget, veille règlementaire, support opérationnel...)
Vous êtes titulaire d'un Bac +5 idéalement en ingénierie, avec une expérience significative sur un poste similaire
Vous maîtrisez les normes réglementaires relatives à l'amiante et avez une bonne connaissance du secteur du bâtiment
Esprit d'équipe, bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes.
Autonomie et sens des responsabilités.
Vous bénéficierez des avantages sociaux tels que :
Temps de travail forfait 208 jours et 14 RTT/an (nombre variable),
Prime d'ancienneté, 13ème mois, prime de vacances, prime de participation et intéressement, prime de performance,
Indemnité transport (remboursement Navigo sur justificatif à hauteur de 75%)
CET, restaurant d'entreprise selon les sites ou une carte de paiement pour les déjeuners (Swile)
Relevez le challenge de développer l'habitat en France au sein d'un Groupe en croissance !
Le Groupe CDC Habitat, filiale immobilière de la Caisse des Dépôts, est un opérateur global de l'habitat. Avec 544 000 logements gérés, dont une majorité de logements sociaux, nous sommes le premier bailleur français. Nos 10 000 talents s'engagent au quotidien pour mettre en oeuvre des politiques publiques de l'habitat et loger plus d'un million de personnes dans l'hexagone et les DOM (Guadeloupe, Guyane, Martinique, Mayotte, Réunion).
Notre large palette d'offre locative (Logement locatif social, intermédiaire ou libre, logements spécifiques pour les jeunes travailleurs et étudiants, logements adaptés), nous permet de favoriser la mise en oeuvre d'un véritable parcours résidentiel avec une progression sécurisée vers l'accession à la propriété.
tés.
Infos complémentaires
45 - 50 K€ brut annuel
- Paris 13e - 75
- CDI
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