Travailleur Social H/F Association Entraide et Solidarites
Tours - 37 CDI- 2 143 € / mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Missions principales :
- Accueillir, informer, orienter les personnes
- Evaluer la situation et le niveau d'autonomie de l'usager
- Accompagnement social centré sur l'accès à l'hébergement ou au logement
- Accompagner dans la recherche de solutions (accès au droit, lever des freins à l'accès à l'hébergement et au logement)
- Faciliter l'accès aux partenaires (administration, santé, hébergement.)
- Mettre en oeuvre toute action de nature à favoriser l'insertion sociale et l'hébergement de l'usager
Profil :
- Maîtrise des techniques d'entretien et de gestion de crise
- Prise de distance face aux situations difficiles
- Capacités relationnelles
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Calme, rigueur, discrétion, sens de l'organisation
- Bonnes connaissances des dispositifs d'accueil, d'hébergement et d'insertion
- Expérience dans des dispositifs d'urgences
Conditions d'emploi :
- Titulaire d'un diplôme d'Etat de Travail Social (Assistant(e) de service social)
Rémunération mensuelle brute à partir de 2 143 € prime socioéducative incluse (selon l'ancienneté et la formation en référence aux accords collectifs CHRS).
Ce poste est à pourvoir de suite
Le profil recherché
Experience : 3 An(s) - même type de poste dans le social
Compétences : Techniques de communication orales, écrites et numériques, Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public, Orienter une personne vers des partenaires relais, Suivre des demandes de logements locatifs, Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Assurer la gestion administrative d'une activité, Mettre à jour un dossier, une base de données, Maîtrise de l'informatique, Connaissance de langues étrangères appréciée
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Tours - 37
- CDI
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