Ingénieur Opc Général H/F Groupe Ortec
Compiègne - 60 CDI- 38 000 - 44 000 € / an
- Bac +5
- Industrie Pétrolière • Pétrochimie
- Secteur Energie • Environnement
Les missions du poste
Contexte :
Depuis plus de 30 ans, nous sommes l'acteur de référence pour les activités d'ingénierie d'études multidisciplinaires, d'assistance à maîtrise d'ouvrage & appuis sur projets, d'ingénierie de maintenance et de travaux dans les secteurs de l'énergie, de l'industrie et de l'Oil&Gas, transposée aujourd'hui à d'autres secteurs d'activité.
En tant qu' Ingénieur OPC Général, vous serez rattaché(e) à notre agence SOM Ile-de-France.
Vos futures missions :
- Réaliser les plannings en lien avec la conduite de projet
- Animer les réunions d'avancement planning avec les parties prenantes
- Effectuer le suivi des plannings
- Gérer les interfaces, Identifier et suivre le chemin critique
- Anticiper les sujets critiques / bloquants, dérives potentielles
- Effectuer les simulations de scenarios
- Elaborer le carnet de phasage de travaux et des emprises chantiers
- Mettre en place les processus d'organisation du chantier et les contrôles de réalisation
- Assurer la planification et la coordination des études d'exécution, la planification des travaux, et le suivi de l'exécution des travaux
- Animer les réunions de coordination et de chantier
- Mettre à jour le planning et les calendriers d'Etudes et Chantiers
- Gérer les comptes prorata, les flux entrants/sortants du chantier et les surfaces d'emprises
- Réaliser le reporting hebdomadaire et mensuel
Pourquoi nous rejoindre ?
· Rejoindre des équipes dynamiques, chaleureuses, et bienveillantes,
· Nous avons une des meilleures expertises techniques sur le marché,
· Gagner en équilibre vie professionnelle / vie personnelle : accord de télétravail 6 jours /mois + 10 jours de RTT /an + forfait Cadre 218 jours
· Possibilités d'évolutions nombreuses, avec une forte politique de mobilité interne.
D'autres avantages ?
Participation + intéressement + gratification individuelle + Carte Ticket Restaurant® ou panier repas en fonction du poste.
Un CSE attractif : cartes cadeaux, chèques vacances, tickets cinéma, voyages, sorties, etc.
Nos valeurs, notre ADN : politique HSE forte, lien social, développement des compétences, reconnaissance (casques d'Or), plan climat, développement durable et solidaire.
#LI-CD1
#SOM
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Vous postulez à une offre d’emploi, sur notre page Carrières
-
Vos critères correspondent à une opportunité ? Notre équipe prend contact avec vous
-
Vous rencontrez nos équipes lors d’un entretien pour vous projeter sur une carrière
-
Vous acceptez notre proposition, nous vous accompagnons jusqu’à votre intégration
Le profil recherché
Vous êtes :
De formation Bac +5, avec une expérience minimum de 3 ans dans la planification et la coordination de grands chantiers d'infrastructures, opérés pour des donneurs d'ordres publics ou privés.
Une connaissance des outils Primavera P6, MS Project sera fortement appréciée.
Les étapes du processus de recrutement :
Un premier échange avec notre Chargée de Recrutement, pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé.
Puis un second entretien physique pour vous préciser les enjeux de l'équipe, les contours du poste et découvrir nos locaux.
Vous vous reconnaissez au travers de cette offre ? Contactez-moi et écrivez la suite de votre histoire en rejoignant le groupe ORTEC !
Ref : uhb4jodaxo
Raisons de nous rejoindre
-
50 métiers différents dans de grands domaines
-
Palette de secteurs d’activité industrielle très ouverte
-
Parcours de formation individualisé
-
Évolutions géographiques et professionnelles
-
Groupe international à l’esprit familial
-
Parcours 100% personnalisé pour futurs managers
Bienvenue chez Groupe Ortec
Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, collectivités... Ses 14500 collaborateurs assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industriels. Cette stratégie repose sur un socle de valeurs « Made in Ortec », où la sécurité, l'innovation et la formation sont érigées au rang de priorités.
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