
Responsable de Pôle CVC - Pb H/F BUREAU D'ETUDE INTERIMAIRE - BEI
Île-de-France CDDOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 🕑 2 ans
- Bac +5
- BTP
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Description
Mon client est un bureau d'études pluridisciplinaire basé à Ivry-sur-Seine, spécialisé dans les études techniques du bâtiment, des VRD et de l'aménagement. Il accompagne les maîtres d'ouvrage publics et privés à chaque étape de leurs projets, de la conception à la réalisation. Grâce à une approche intégrée et une expertise reconnue, il propose des solutions adaptées aux contraintes techniques, réglementaires et environnementales.
Mission
En tant que responsable de pôle, vous encadrerez et coordonnerez une équipe d'ingénieurs et de projeteurs spécialisés en CVC et plomberie. Vous serez garant(e) du bon déroulement des études et de la gestion des projets. Phases de conception Manager et coordonner l'équipe du pôle CVC Définir la faisabilité et la rentabilité des projets Établir les notes techniques, les chiffrages et les cahiers des charges Contrôler la production des plans et assurer le suivi des diffusions Phases d'exécution Gérer les relations avec les partenaires (architectes, maîtres d'ouvrage, entreprises) Suivre les installations et garantir la conformité des travaux Participer aux réunions techniques et de chantier
Le profil recherché
Issu(e) d'une formation Bac +3 à Bac +5 en génie climatique ou efficacité énergétique, vous justifiez d'une expérience de 8 à 10 ans sur un poste similaire. Vous maîtrisez les logiciels de conception (AutoCAD, Revit) et avez une bonne connaissance des réglementations en vigueur. Autonomie, leadership et qualités relationnelles seront des atouts indispensables pour réussir dans ce poste.
L'entreprise
Agence de recrutement et d'intérim spécialisée avec 3 pôles : la construction, l'industrie et l'architecture. Nous recrutons des profils de la conception à la remise des clefs des projets. Nos profils travaillent donc sur des échelles allant de la mécanique à l'urbanisme ! Notre équipe est enthousiaste et dynamique avec un but : mettre à dispositions des entreprises le (ou la) bon candidat, tant en termes de savoir être que de savoir-faire. De la même manière, notre objectif est de trouver à nos recrues un travail correspondant à leurs compétences et à leur besoin. La relation humaine est une valeur extrêmement importante pour nous. Le mais étant de donner satisfaction aux candidats et aux clients.
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