

Instrumentiste-Automaticien H/F Seqens
Roussillon - 38 CDI- Bac +2
- Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
Détail du poste
Contexte du poste :
Au sein de la Business Unit Solvents & Phenol Specialties (site de Roussillon, situé à 50 km au sud de Lyon), le Technicien Instrumentation/Automatismes est rattaché(e) au Responsable Electricité, Automatismes et Instrumentation.
Vos principales missions :
Missions Maintenance Opérationnelle
Assurer la maintenance curative et préventive des ateliers de fabrication Seqens SPS dans les spécialités de l'instrumentation (capteurs et actionneurs) et de l'automatisme (systèmes numériques de contrôle-commande et les systèmes instrumentés de sécurité de marque Yokogawa)
Organiser et préparer les interventions, planifier les travaux. En cas de sous-traitance, assurer la coordination entre les prestataires et l'exploitation puis superviser et réceptionner les travaux réalisés par les prestataires
Approvisionner le matériel nécessaire pour les interventions : pièces de rechange ou de remplacement (sorties magasin ou spécification + appel d'offres + comparatif + demandes d'achat). Remettre en état ou faire réparer le matériel défectueux
Assurer la mise à jour de la documentation technique métier liée aux interventions et veiller en permanence à faciliter le partage des informations avec les autres membres de l'équipe.
Participer à une astreinte intervention instrumentation/automatisme
Missions Support Projet
Dans le cadre des projets gérés par le service EIA, participer aux différentes étapes de réalisation des solutions instrumentées ou automatisées :
- Installation des solutions instrumentées ou automatisées
- Configurer les systèmes automatisés : automates programmables industriels (API, SNCC, SIS)
- Réceptionner la solution avec le client (fabrication ou procédé)
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Réception de la candidature via notre page carrière ou via nos partenaires
-
Etude de la candidature par la personne en charge de recrutement et entretien téléphonique
-
Echanges RH en présentiel ou virtuel sur le poste et notre organisation
-
Entretien final avec le manager pour discuter de l’offre
-
Dernières étapes du processus de recrutement et intégration
L'adresse du poste
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Le profil recherché
BTS/DUT (CIRA/GEII) avec 3 à 5 ans d'expérience
Esprit rigoureux, organisé et autonome avec un fort esprit d'équipe
Bonne connaissance en instrumentation (capteur, transmetteurs, vannes) et en régulation
Bonne connaissance des systèmes automatisés. Idéalement le système Yokogawa (Centum VP, Prosafe RS)
Capacité d'analyse, d'organisation de planification ; capacité à raisonner avec méthode et à détecter une situation anormale
Efficacité à communiquer avec son environnement de travail direct, les clients (fabrication, procédé) ou les fournisseurs
Maîtrise de l'anglais technique
Raisons de nous rejoindre
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Avantages sociaux
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Parking gratuit à proximité
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RTT
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Restaurant d’entreprise
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Evénements internes
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Comité Social et Economique
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Plan Epargne Entreprise
-
Parcours d’intégration
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