
Responsable Automatisme et Métrologie Industrielle - CDI - Mont Blanc H/F Groupe Materne - Mont Blanc
Sainte-Mère-Église - 50 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Reportant au Responsable Technique Usine du site, vous managez l'équipe d'automaticiens et métrologue du site. Vos missions principales, au sein du site industriel sont les suivantes :
Mettre en oeuvre la politique environnementale du site :
- Encadrer une équipe et travailler en transversalité avec les différents services (équipe automatisme de 5 techniciens)
- Assurer la maintenance préventive et curative des systèmes automatisés ou logiciels afin de garantir un suivi de fonctionnement des systèmes de production
- Savoir planifier et gérer les projets (ressource interne et externe)
- Concevoir, développer et mettre en oeuvre des systèmes d'automatisation industrielle après avoir identifié avec les équipes les demandes en automatisme et en informatique industrielle
- Participer à l'optimisation des processus de production en apportant des solutions en automatisme et informatique industrielle
- Assurer l'interface entre les différents logiciels (internes et ceux du groupe) ainsi que la coordination entre le site, les sous-traitants et le service informatique du Groupe
- S'assurer de la protection des données numériques
- Gérer le parc Haute Tension de l'usine (et partenariat avec le service utilités)
- Contribuer à l'optimisation et la consommation de nos énergies (vapeur, électriques, eau, etc.) et mise sous surveillance
- Gérer la GMAO du service
- Participer à la construction et au suivi du budget du service
Le(la) Responsable Automatisme est amené à effectuer des astreintes le weekend.
Compétences attendues :
- Indispensable : Maîtrise des automatismes programmables industriels (API) et des logiciels de programmation associés (Tia portal siemens, Supervision (logiciel WonderWare)
- Serait un plus : connaissance de Schneider (PacDrive), Omron (sysmac studio et cx programmer), Yaskawa, FANUC
- Connaissance et application des normes de sécurité en vigueur dans l'industrie agroalimentaire
- Habilitation electrique BT et HT
- Notion de métrologie
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection des CV par le/la talent acquisition ou le RH en charge du recrutement
-
Echange téléphonique pour les candidats présélectionnés
-
Entretien en visio ou physique avec les responsables opérationnels et RH
-
Proposition d'emploi au candidat retenu
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Bac +2 à Bac +5 avec une spécialisation en Automatisme et minimum 5 années d'expérience significative en industrie/environnement. Avoir une expérience de minimum 3 ans en encadrement d'équipe.
Bonne maîtrise de l'anglais et des outils informatiques
maîtrise des outils de résolution de problème et gestion de projets
Qualités Personnelles : capacité de leadership, capacité d'analyse, esprit de synthèse, force de proposition, être un bon communicant, autonomie, rigueur.
Raisons de nous rejoindre
-
Rémunération fixe sur 13 mois
-
Prime sur objectif (selon les postes)
-
Intéressement et/ ou participation
-
Tickets restaurants ou prise en charge partiel du déjeuner
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RTT
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Politique de Télétravail (selon le poste)
-
Accès aux avantages du CSE
Bienvenue chez Groupe Materne - Mont Blanc
Avec un portefeuille de marques iconiques - Pom'Potes®, GoGo squeeZ®, Materne® et Mont Blanc®, Materne by Bel est l'un des leaders du snacking sain fruitier et laitier en France et aux Etats-Unis.
La qualité de ses produits, sa capacité d'innovation et son savoir-faire technologique et industriel sont autant de facteurs qui expliquent sa forte croissance aussi bien en France qu'à l'international.
Grâce à son rapprochement avec le groupe Bel, Materne by Bel offre un plus large champ de perspectives en matière de développement et d'opportunités de carrières.
Infos complémentaires
TR
13ème mois
Intéressement
Prime sur objectifs
- Sainte-Mère-Église - 50
- CDI
Pour les postes éligibles :
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