Baby-Sitter H/F Babychou Services
Senlis - 60 CDI- 11,88 - 11,99 € / heure
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Rejoignez notre Team de Super Nounous !
Lieu : Senlis
Vous êtes une super nounou à la recherche de votre prochaine aventure ? Nous avons l'opportunité parfaite pour vous ! Une adorable famille avec un enfant de 3 ans cherche leur nounou pour les lundi, mardi et jeudi de 17h à 19h
Votre Mission, si vous l'acceptez :
Récupérer l'enfant à l'école, retour à la maison pour la douche et le repas
Les Super Avantages :
Contrat à temps partiel avec des horaires qui laissent du temps pour vous.
Une rémunération selon vos super pouvoirs (expérience et qualifications).
La chance de faire partie d'une équipe qui valorise et soutient ses nounous.
Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature !
Devenez le héros de cette famille !
Votre Profil de Super Nounou :
Expérience confirmée avec les enfants.
Enthousiasme, bienveillance et une bonne dose de patience.
Toujours ponctuel(le) et digne de confiance (les enfants comptent sur vous !).
Un diplôme en petite enfance serait un plus (mais votre passion pour les enfants est ce qui compte le plus !).
être mobile pour des sorties en toute sécurité.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant, Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant, Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
- Senlis - 60
- CDI
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