Ingénieur Système H/F Devoteam France
Lyon 3e - 69 CDIOffre d’une ESN
-
Cette offre est publiée par une ESN. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 🏠 Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Notre équipe lyonnaise n'attend que toi pour relever de nouveaux défis. Ensemble, vous accompagnerez nos clients dans la transformation de leur SI vers des solutions innovantes en réalisant :
- Administration des système (Linux, Windows),
- Contribution à l'enrichissement de nos environnements Open source et propriétaires,
- Analyse la faisabilité du projet d'évolution,
- Conçoit de nouveaux produits ou de nouvelles technologie,
- Réalise des tests et essai,
- Assure une veille et assistance technique,
- Rédige des dossiers techniques.
Technologies :
Vous pouvez être amenés à travailler sur des technologies suivantes : Red hat, Grafana,
OpenLDAP, Centreon, LibreNMS, VMWare, Hyper-V, Bash, Python, CommVault, Veeam
Le profil recherché
Qualifications
Diplômé(e) d'une grande école d'ingénieurs ou d'un Master 2 en informatique, vous disposez
d'au moins 3 ans d'expérience en ingénierie réseau/sécurité en mode projet.
Vous possédez de solides connaissances techniques sur les systèmes Linux et Windows.
Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'un sens prononcé du service et de la qualité.
Vous aimez travailler en équipe, and you are fluent in english !
Alors n'hésitez plus, répondez à l'annonce !
Pour réussir ce premier challenge, nous te proposerons des formations via notre plateforme
d'e-learning. Nous mettons à votre disposition des formations pour obtenir des certifications : Ansible, Redhat...
Informations supplémentaires
Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ? Il comporte 2 à 3 entretiens :
- Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation
- Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier
- Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam.
Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité...) peuvent vous être adressés.
Si votre candidature est retenue, nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions d'embauche. En cas d'acceptation, le contrat de travail est formalisé.
Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.
Bienvenue chez Devoteam France
Avec près de 10 000 collaborateurs à travers le monde, nous accompagnons les entreprises dans leur transformation numérique. Nous imaginons et concrétisons leurs ambitions grâce aux possibilités infinies des plateformes digitales, pour faire évoluer leur culture et leur mode de travail, et créer de la valeur dans leurs organisations.
Présent dans 18 pays d'Europe et du Moyen-Orient et fort de 25 ans d'expériences, nous mettons la Technologie au service de l'Homme afin de construire un monde plus humain et plus durable.
Travailler chez Devoteam, c'est :
- Travailler aux côtés de partenaires comme Google, Microsoft, AWS, Salesforce et Servicenow dont nous implémentons les solutions chez nos clients ;
- Évoluer dans un groupe international qui vous accompagne dans le développement de votre carrière avec des parcours de formation et de certification adaptés.
- Rejoindre une équipe spécialisée, accompagné par un manager de proximité qui saura vous guider dans vos choix et favoriser les échanges avec vos pairs, que ce soit lors d'événements techniques ou conviviaux.
- Grandir dans une entreprise qui challenge ses équipes en étant agile et ambitieuse, s'adaptant pour permettre les succès individuels et collectifs.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Lyon
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
37 500 € / an 3 125 € / mois 20,60 € / heureSalaire brut estimé
45 000 € / an 3 750 € / mois 24,72 € / heureEstimation haute
52 500 € / an 4 375 € / mois 28,85 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Lyon 3e - 69
- CDI
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