Technicien de Non Conformité H/F Groupe excent
Aytré - 17 CDI- 26 000 - 30 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- BEP, CAP
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Secteur informatique • ESN
Détail du poste
Fort de ses 35 années d'expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l'international, le groupe eXcent compte 780 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 103M€ en 2024.
eXcent accompagne les projets d'industrialisation des plus grands donneurs d'ordre et PME dans des secteurs comme l'aéronautique, l'automobile, le ferroviaire, l'énergie, la défense, le spatial, le naval...
Grâce à ses bureaux d'études et à ses ingénieurs terrain, eXcent s'adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d'expertises lui permet de couvrir l'intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.).
Plus qu'un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s'adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d'activité.
Dans le cadre de nos activités ferroviaires, nous recherchons :
Un technicien ou une technicienne de non conformité
Le poste est basé à Aytré (près de la Rochelle)
Votre mission principale sera de piloter le traitement des Non Conformités sur les produits achetés (Fournisseurs, fournitures gratuites, clients, sous-traitance) de la caractérisation du défaut sur le lieu de production jusqu'au déblocage de la chaine de production et de la fermeture des actions curatives.
Plus précisément vous serez en charge de :
- Caractériser le défaut des pièces achetées (QQOQCCP) et rédiger les traitements via un RNC (rapport de non-conformité) en réduisant au maximum les perturbations de la production,
- Sécuriser la ligne de production en réalisant la cartographie (identification physique et ségrégation des pièces NC),
- Demander le blocage du stock,
- Sécuriser et mettre à jour le stock en pilotant le contrôle et tri des pièces (interne, demande de prestation ou réalisation fournisseur),
- Demander la mise en place d'une clé de contrôle pour les prochaines livraisons et fournir les critères de contrôle,
- Assurer au quotidien les remboursements de pièces conformes à la chaine de production (temps de traitement TNC + temps de remboursement magasin) en cas de stock magasin présent dans un lead time adéquat à la rotation chaîne,
- Notifier le RNC au fournisseur via le portail SQP (en cas de NC fournisseur et expertise),
- Piloter les interventions fournisseurs sur le site,
- Participer aux réunions quotidiennes et hebdomadaires avec les différents intervenants,
- Mettre à jour les KPI du service.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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E-mail de confirmation de réception de candidature
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15 minutes d'échange avec le recruteur, si votre profil est retenu
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Entretien physique ou visio avec le recruteur et le manager
-
Entretien physique pour approfondir la partie technique, et passation de tests
-
Envoi d'une proposition contractuelle, si votre profil est retenu
Le profil recherché
Vos atouts :
De formation Bac +2 minimum, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 1 an dans le domaine de la qualité produit.
Adepte de la lecture de plan et des méthodes de résolution de problèmes, votre connaissance des produits ferroviaires sera particulièrement appréciée.
Vous êtes à l'aise avec les outils Microsoft ainsi qu'en anglais (à l'écrit comme à l'oral).
Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre résilience et votre rigueur ? Votre esprit d'équipe ainsi que vos capacités en communication et à travailler en réseau seront des atouts indispensables pour mener à bien vos missions.
Les petits +
+ Carte Titres Restaurant (11€)
+ Possibilité de télétravail
+ Mutuelle prise en charge à 100% par eXcent pour vous et votre famille
+ Convention Collective de la Métallurgie, RTT attribués : plus besoin d'attendre un an pour prendre ses congés !
+ Esprit d'Equipe et convivialité
Et encore +
Rejoignez un groupe à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du service client sont les garants de notre culture d'entreprise.
eXcent s'engage en faveur de la diversité et s'ouvre à tous les talents.
eXcent lance son nouveau plan stratégique baptisé PlaneXt, celui-ci intègre de nouveaux axes environnementaux et sociétaux ambitieux. Membre de la Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), la démarche RSE au sein d'eXcent a en effet pris une nouvelle dimension : bien que déjà sensibilisé aux problématiques environnementales et sociétales, eXcent souhaite aller encore plus loin ! Notre CAP 2030 : devenir Eco-Concepteur et Intégrateur de solutions industrielles contributives.
Raisons de nous rejoindre
-
Carte Titres Restaurant (11€)
-
Possibilité de télétravail
-
Mutuelle prise en charge à 100% par eXcent pour vous et votre famille
-
RTT attribués et pas besoin d'attendre un an pour prendre ses congés
-
Convention Collective de la Métallurgie
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CSE
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Equilibre vie professionnelle et personnelle
Infos complémentaires
26 000 à 30 000
- Aytré - 17
- CDI
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