Chargé Développement RH International H/F Fonroche Lighting
Agen - 47 CDD- 🕑 6 mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Et si vous pouviez changer le monde ? Rejoignez notre équipe et venez nous aider à impacter le futur !
En tant que chargé développement RH, vous serez en charge d'accompagner notre croissance à l'international en découvrant les pratiques locales en matière de droit du travail, droit social, de rémunération mais aussi d'identifier des partenaires locaux. Vos principales responsabilités incluront :
- Veille juridique et réglementaire :
- Rechercher et analyser les règles locales en matière de droit du travail et de droit social dans les pays ciblés.
- Identifier les obligations légales (temps de travail, seuils d'effectif, obligations sociales, conventions collectives locales, etc.) en lien avec l'ouverture de filiales.
- Documenter les différences réglementaires et préparer des recommandations.
- Rédaction documentaire :
- Rédiger les différents éléments RH nécessaires à l'implantation (contrats types, règlement intérieur, politiques RH locales).
- Proposer des solutions adaptées aux contraintes locales tout en respectant les standards internes de l'entreprise.
- Benchmark et analyse de prestataires :
- Comparer les offres de prestataires locaux (loueurs de véhicules, prestataires santé, services de gestion des ressources humaines).
- Évaluer la qualité, les coûts et la pertinence des solutions proposées.
- Fournir des recommandations basées sur vos analyses comparatives.
- Coordination et reporting :
- Collaborer étroitement avec les équipes RH centrales, le juridique et les experts locaux.
- Assurer un reporting régulier sur l'avancement des projets et les résultats obtenus.
- Proposer des solutions pour améliorer et standardiser les processus RH à l'international.
Ce que vous pouvez nous apporter :
- Excellente connaissance du droit du travail et du droit social.
- Capacité d'analyse et de synthèse des réglementations étrangères.
- Aisance rédactionnelle et capacité à produire des documents normés.
- Sens de l'organisation, autonomie et rigueur.
- Bon relationnel et capacité à travailler en équipe.
Si vous êtes collectif, humble, engagé, dynamique et animé par la volonté de prendre des risques, alors nous partageons les mêmes valeurs !
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
On commence par un entretien sur la partie technique avec votre futur manager.
-
Ensuite, un entretien avec les RH pour parler valeurs et personnalité.
-
Puis, un dernier échange avec la Direction pour valider le recrutement.
Le profil recherché
Profil recherché :
Formation : Bac +3 à +5 en Ressources Humaines, Droit du Travail ou Droit Social.
Expérience : Une première expérience dans le domaine RH ou juridique, idéalement en contexte international.
Compétences clés :
- Excellente connaissance du droit du travail et du droit social.
- Capacité d'analyse et de synthèse des réglementations étrangères.
- Aisance rédactionnelle et capacité à produire des documents normés.
- Sens de l'organisation, autonomie et rigueur.
- Bon relationnel et capacité à travailler en équipe.
Langues : Anglais courant requis, l'espagnol serait un plus.
Raisons de nous rejoindre
-
Un environnement de travail unique, moderne et convivial.
-
Des équipements et aménagements dédiés à l'ingénierie de demain.
-
Des ambitions accompagnées via des formations et du mentoring.
-
Une semaine de 4.5 jours.
-
Une mutuelle prise en charge à 100%.
-
Un environnement dynamique avec des défis innovants à relever !
-
2 séminaires annuels.
Bienvenue chez Fonroche Lighting
Rejoindre Fonroche Lighting, c'est intégrer une aventure internationale, évoluer dans un environnement jeune, multiculturel et en forte croissance (30% chaque année), où la préservation de l'environnement est au coeur de nos actions, mais c'est aussi apprendre, s'engager, transmettre et recevoir !
Situés à Agen (47) entre Bordeaux et Toulouse, nous concevons, fabriquons et installons des lampadaires solaires urbains autonomes. Avec plus de 200 000 lampadaires installés sur les 5 continents, nous contribuons chaque année à bâtir un monde meilleur.
Fort d'un turn-over en dessous de 5% depuis 2021, contre 15% de moyenne en France, Fonroche Lighting propose un cadre de travail ultra moderne, avec un siège social inauguré en 2023, des équipes dynamiques et jeunes, qui ont toutes la volonté de donner du sens à leur projet professionnel.
Infos complémentaires
Dans le cadre de la politique de diversité, Fonroche Lighting étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Toutes les candidatures seront étudiées et une réponse, même négative, vous sera donnée dans un délai de 7 jours à compter de la date de réception.
Processus de recrutement et d'intégration :
Si vous êtes sélectionné, vous intégrez un process de recrutement simple, rapide avec juste 1 étape :
- Un seul et unique entretien avec notre DRH, Joris.
L'intégration sur le poste se fera via notre parcours interne sur-mesure. Vous serez accompagné sur votre prise de poste pendant environ 2 semaines selon 3 temps forts :
- Rencontre de tous les services et métiers de l'entreprise
- Découverte technique des produits et des processus
- Formations adaptées à vos besoins et vos fonctions
Ce que nous vous proposons :
- Une Organisation du travail permettant un équilibre vie pro/vie perso : Fonroche Lighting pratique la semaine de 4.5 jours : weekend dès le vendredi après-midi !
- Une prise en charge de la mutuelle à hauteur de 100% de la base en isolée,
- Un environnement de travail convivial au sein de notre nouveau Centre Mondial « La Street »,
- Un environnement multiculturel avec plus de 30 nationalités différentes à Fonroche,
- Des opportunités d'évolution incroyables,
- Des formations adaptées à vos besoins et aux tendances du marché,
- La chance de s'approprier vos projets et de prendre des décisions impactantes dans un environnement de confiance,
- Rejoindre une entreprise où le travail a du sens, en contribuant à un produit vertueux qui privilégie la durabilité environnementale et l'innovation,
- L'opportunité de travailler avec des experts du secteur au sein de l'entreprise leader sur son marché.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Agen
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
35 300 € / an 2 942 € / mois 19,40 € / heureSalaire brut estimé
42 900 € / an 3 575 € / mois 23,57 € / heureEstimation haute
58 500 € / an 4 875 € / mois 32,14 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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