

Educateur Spécialisé - Educateur de Jeunes Enfants - Moniteur Educateur H/F Fondation La Vie Au Grand Air I Priorité Enfance
Dreux - 28 CDDSuper recruteur
- 1 850 - 2 500 € / mois
- 🕑 1 mois
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public hospitalier
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Notre Fondation recherche :
Pour la Maison des enfants des Accueils Educatifs en Eure et Loir
Educateur spécialisé ou Educateur de Jeunes Enfants
ou Moniteur Educateur (H/F)
10 enfants en MECS
En CDD 1 mois renouvelable - Poste à pourvoir dès que possible
Vos missions :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité hiérarchique du directeur d'établissement, vous participez à l'encadrement et l'accompagnement de groupes de 10 enfants en MECS dans les actes de la vie quotidienne, leur inscription dans la vie citoyenne, leur scolarité et leurs loisirs, l'élaboration et la conduite de leur projet d'avenir, ainsi qu'au soutien à la parentalité lors de visites à domicile.
Par vos qualités relationnelles, votre bienveillance et votre rapport fiable au cadre, vous contribuez également à la mise en place d'un climat relationnel propice à leur développement dans une relation éducative de confiance.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Confirmation de la réception de votre candidature par mail
-
Pré-qualification avec nos recruteurs
-
Entretien(s) physique(s) avec votre futur manager pour aborder les enjeux du poste
-
Retour téléphonique sur la décision finale
-
Pour les postes de direction : une rencontre avec la Directrice des Ressources Humaines
-
Intégration dans nos équipes
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Votre profil :
Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé ou d'Educateur de Jeunes Enfants ou de Moniteur Educateur et justifiez d'une expérience significative idéalement dans le secteur de la protection de l'enfance.
Votre bienveillance, votre convivialité, votre créativité sont vos atouts. Dynamique et responsable, vous vous investissez dans votre équipe.
Vous possédez des connaissances sur le développement des enfants ainsi que sur les dynamiques de groupe.
Au-delà des compétences éducatives vous possédez des compétences ou des savoir-faire en animation physique ou manuelle qui permettent de proposer des temps d'activité soit occupationnels soit de médiation éducative.
Vous avez un bon relationnel et le sens de l'écoute. Vous êtes capable d'instaurer une distance éducative adaptée.
Vous êtes impérativement titulaire du permis B afin de pouvoir réaliser les accompagnements des enfants pris en charge.
Si vous désirez vous engager pour les causes de la Fondation La Vie au Grand Air Priorité Enfance et adhérez à son projet et ses valeurs, ce poste est fait pour vous !
Conditions :
CDD à temps plein, d'un mois renouvelable sur un arrêt maladie de longue durée
Prise de poste dès que possible
Rémunération selon la grille de la convention 66
18 congés trimestriels qui s'ajoutent aux congés payés conventionnels annuels
Lieu de travail :
Poste basé à Dreux (28)
Raisons de nous rejoindre
-
Congés supplémentaires conventionnels
-
Télétravail
-
Parcours de formation (école interne)
-
Salaire évolutif selon la grille conventionnelle
-
Avantages Comité Social Économique (CSE)
-
Titres Restaurants
-
Etablissements à taille humaine
-
Fortes valeurs humaines et sociales
Bienvenue chez Fondation La Vie Au Grand Air I Priorité Enfance
Engagez-vous au service d'une cause et rejoignez notre Fondation.
Créée en 1927 et reconnue d'Utilité Publique, les 1.200 professionnels de la fondation La Vie au Grand Air I Priorité Enfance accompagnent, soutiennent et protègent plus de 3.200 enfants, adolescents et leur famille dans le cadre de la protection de l'enfance. Notre mission : permettre à tout enfant accompagné de devenir un adulte capable de faire des choix responsables dans le respect de lui-même et des autres.
Nos valeurs : le respect de soi et de l'autre, la solidarité et l'humanité.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
Infos complémentaires
Merci d'adresser votre dossier de candidature au service Ressources Humaines par e-mail : ****@****.**
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