Monteur en Installation Thermique et Sanitaire H/F Entreprise Nervet Brousseau
Épernon - 28 CDI- 13,66 € / heure
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
Réaliser l'installation de réseaux de plomberie et chauffage sur des chantiers destinés aux secteurs tertiaire et industriel, sous la direction régulière d'un responsable hiérarchique. Garantir la qualité et la conformité des installations dans le respect des normes et des délais impartis.
Activités Principales :
Installation de réseaux et équipements
- Poser des réseaux de tubes en multi-couche, acier carbone, acier noir et cuivre.
- Installer les équipements liés aux systèmes de plomberie et chauffage selon les directives.
Lecture et interprétation des plans
- Comprendre et appliquer les plans et schémas techniques fournis.
- Réaliser les travaux conformément aux indications du responsable de chantier.
Sécurité et conformité
- Respecter les règles de sécurité applicables sur les chantiers.
- Veiller à la conformité des installations avec les normes en vigueur.
Collaboration et reporting
- Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe.
- Rendre compte de l'avancement des travaux au responsable de chantier.
Compétences techniques :
o Bonne maîtrise de la pose de tubes multi-couche, acier carbone, acier noir et cuivre.
o Capacité à suivre des directives et à respecter des procédures établies.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 6 Mois
Compétences : Installer des équipements de chauffage, Poser des tuyauteries, Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires, Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Épernon - 28
- CDI
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