Technicien Itinérant Polyvalent en Maîtrise des Nuisibles et Ventilation 87 H/F Avipur
Limoges - 87 CDISuper recruteur
- 2 200 € / mois
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Pour sa filiale basée à Compreignac (87), AVIpur recrute en CDI 39 h, un(e) technicien(ne) itinérant(e) polyvalent(e) en maîtrise des nuisibles et ventilation, afin d'étoffer son équipe de 9 personnes et participer au développement du Groupe.
Notre société propose des prestations dans les domaines de la régulation des espèces invasives (rongeurs, insectes, volatiles) de la désinfection (germes pathogènes, agents infectieux) et de la qualité de l'air (entretien et réhabilitation des systèmes de ventilations et dégraissage de hottes de cuisine).
Nous vous proposons :
- Un métier stimulant, non routinier, utile à la société.
- Une autonomie et une certaine flexibilité dans vos missions.
- Une formation à nos métiers.
Sous la responsabilité du gérant, vous serez en charge de :
1/ La régulation des espèces invasives 3D/4D : Désinfection, Dératisation, Désinsectisation et Dépigeonnisation.
2/ L'entretien et la réhabilitation des réseaux et systèmes de ventilation.
3/ Le dégraissage de hottes de cuisine.
Ces prestations sont à réaliser sur les chantiers des départements de la Haute-Vienne (87), de la Corrèze (19), et de la Dordogne (24).
Vous interviendrez auprès de nos divers clients professionnels : syndics de copropriétés, bailleurs sociaux, collectivités, hôtels, restaurants, industries, secteur tertiaire, particuliers, etc.
Vous permettrez aux clients de répondre à leurs problématiques d'hygiène et d'environnement notamment par le biais de votre expertise ainsi que par la qualité de votre intervention.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation de réception de la candidature
-
Si CV sélectionné > premier entretien téléphonique
-
20 à 45 min d'échange pour valider l'adéquation poste/profil
-
Suite à l'entretien, envoi d'un compte rendu d'entretien au gérant de la filiale concernée
-
Si candidature validée, entretien physique avec le(a) gérant(e) ou expert métier
-
Réponse positive ou négative
Le profil recherché
Personnalité recherchée :
- Vous avez un sens technique pointu et êtes doté(e) d'un excellent relationnel avec le sens du service client.
- Méthodique, rigoureux(se) et volontaire, vous aimez et savez être autonome sur les chantiers.
- Vous êtes méticuleux(se), patient(e) et réactif(ve).
- Vous êtes curieux(euse), bricoleur(se) et habile.
- Vous aimez les challenges et avez l'esprit d'équipe.
Formation/savoirs recherchée :
- Nous acceptons les débutants, mais une expérience similaire est un plus.
- Vous avez une bonne condition physique : travaux en extérieur et en hauteur à prévoir. Vous n'avez donc pas le vertige.
- Habilitations électriques ou travail en hauteur ou CACES nacelle ou Certibiocide appréciés.
- Vous êtes sensibilisé(e) aux règles d'hygiène et de sécurité.
- Permis B exigé.
Un(e) électricien(ne) de formation est le/la bienvenu(e).
Raisons de nous rejoindre
-
PME à taille humaine
-
Groupe national solide et ambitieux
-
Entreprise dynamique synonyme de nombreuses opportunités
-
Une clientèle variée et des prestations diversifiées
-
Valeurs humaines marquées
-
Séminaire national organisé chaque année
Bienvenue chez Avipur
Depuis plus de 29 ans, AVIPUR est devenu un acteur majeur national qui propose des solutions en lutte antiparasitaire, hygiène de l'air, assainissement et sécurité collective.
À travers nos 30 filiales (plus de 500 collaborateurs), nous avons su fonder notre développement sur la proximité, la diversification et l'innovation en s'appuyant sur nos valeurs humaines.
AVIP/IND
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
Infos complémentaires
Lors de votre prise de poste, vous serez accompagné(e) par nos équipes afin d'être formé(e) ou perfectionné(e) à nos métiers en suivant un parcours nouvel(le) embauché(e) individualisé : immersion, doublon, formation, suivi, etc.
Ensuite, vous serez amené(e) à travailler en autonomie ou en binôme.
Rémunération mensuelle : 2200 € bruts.
Avantages : primes + véhicule professionnel + téléphone + tablette + repas + prévoyance. Pas de frais à avancer.
Poste à pourvoir immédiatement.
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