Ingénieur - Ingénieure Thermicien en Bâtiment H/F Equipe Ingenierie
Cugand - 85 CDI- 30 000 - 40 000 € / an
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Description :
Vous avez de fortes valeurs environnementales et l'envie de participer à l'essor de la construction durable ?
EQUIPE INGENIERIE, bureau d'étude de conseil et d'ingénierie du BTP basé sur l'ensemble du territoire français, recrute un poste de THERMICIEN F/H et vous donne l'opportunité de l'accompagner dans son développement !
Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire de 15 collaborateurs issus de l'ingénierie et de différents corps de métier du BTP.
Vous souhaitez laisser votre empreinte au sein d'une structure grandissante qui vous permettra d'évoluer en fonction de vos compétences et vos aspirations ? Rejoignez-nous !
Votre rôle en actions !
En tant que THERMICIEN(E) :
- Calcul règlementaire RE2020 sur Pléiade
- Calcul PHPP
- Visa thermique et contrôle chantier
- Suivi de projet
- Projets allant de 200K€ à 20M€, tout type de projets ;
Vous serez à 80% sur de la production de documents techniques et 20% sur de la gestion de projet.
Des déplacements sur l'ensemble de la France sont à prévoir à raison de 2 fois par mois afin d'assurer le suivi des études de conception et d'exécution : voiture, portable, ordinateur vous seront fournis. Les déplacements seront variables selon le besoin des projets.
7 bonnes raisons de postuler :
- Une entreprise portée par de fortes valeurs environnementales, où vous pourrez donner du sens à votre métier ;
- L'opportunité de travailler sur des projets à la pointe de l'excellence énergétique du bâtiment. La grande majorité des projets d'Equipe ingénierie visent le niveau de performance passif / Passivhaus ;
- Une forte autonomie avec un mode de gestion basé sur la confiance ;
- Une ambiance de travail conviviale avec un solide esprit d'équipe ;
- Localisation du poste sur la région Nantaise;
- Nous vous formerons au standard de la construction et de la rénovation passive.
Descriptif du profil :
Vous êtes issus d'une formation de niveau Bac +5, ingénieur du bâtiment ou master (généraliste, thermique, environnement.)
3 ans d'expérience sont nécessaires pour pouvoir assurer les missions sur chantier.
Nous accompagnons les équipiers dans la montée en compétences à travers des formations internes et externes !
Vos atouts pour réussir !
- Vous avez l'esprit d'équipe comme valeur fondamentale ;
- Vous êtes autonome pour vous adapter à une entreprise de type libérée ;
- Vous êtes dynamique et curieux afin d'être force de proposition pour nos clients ;
- Vous êtes adaptable pour pouvoir évoluer rapidement dans ce domaine en pleine évolution ;
- Vous souhaitez intégrer une entreprise stable pour vous projeter sur le long terme.
- Vous connaissez la relation client et savez gérer les demandes clients ;
- Vous pouvez être mobile 2 à 4 jours par mois ;
Vos atouts complémentaires :
- Avoir une expérience dans le domaine des constructions passives ;
- Connaître le calcul PHPP ;
- Avoir des connaissances dans le domaine de l'environnement du bâtiment ;
- Maîtrise d'un logiciel de pont thermique (Flixo, Conducteo) est un plus.
- Vous connaissez les calculs d'audit de copropriété, calcul 3CL
- Vous aimez donner des formations dans votre domaine de compétence.
Modalité de recrutement
Envoyez votre CV et lettre de motivation à ****@****.**
L'adresse du poste
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Calculer mon temps de trajet
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Concevoir et gérer un projet, Recueillir et analyser les besoins client, Logiciel PHPP, Logiciel Pléiade COMFIE
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Cugand - 85
- CDI
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