Analyste Transverse Risques Financiers H/F BPCE SA

Détail du poste

Description de l'entreprise
Rejoignez une entreprise au coeur des activités du groupe BPCE, de ses évolutions et de son développement. Organe central du Groupe, BPCE SA assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les différentes marques pour porter les ambitions du Projet du Groupe BPCE 2024. Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe.
Poste et missions
Nous recherchons un Analyste Transverse Risques Financiers pour intégrer notre Direction des Risques Groupe. Dans ce rôle clé, vous serez impliqué dans l'optimisation des processus et l'analyse des risques financiers au sein d'un des plus grands groupes bancaires européens. Vos missions :
- Mise en place et optimisation des processus : Contribuer à la création de nouveaux processus et à l'amélioration des processus existants pour renforcer notre gestion des risques financiers.
- Études spécifiques sur les risques : Réaliser des analyses ad-hoc sur les risques ALM, les risques de marché et les risques d'investissement. Cela inclut des contributions à des comités de direction et la mise en place d'outils adaptés.
- Accompagnement des chefs de projet : Participer activement à des projets de transformation et à des sujets transverses tels que le RAF, l'ICAAP et les stress-tests.
- Suivi des plans d'action : Piloter les recommandations issues des missions d'audit interne (IG) et externe (BCE) pour assurer leur mise en oeuvre.
- Cartographie des portefeuilles : Réaliser la cartographie des portefeuilles à la juste valeur pour le Groupe, en suivant les encadrements applicables aux activités des établissements.
- Suivi des indicateurs ICAAP : Assurer le suivi des indicateurs et des processus ICAAP normatif et économique pour le Groupe.
Profil et compétences requises
Si vous avez une solide expertise en finance et en gestion des risques de marché, cette opportunité est faite pour vous ! Votre profil :
- Formation : Diplôme supérieur (Bac +5) en finance ou en mathématiques appliquées à la finance.
- Expérience : 5 à 7 ans d'expérience significative en finance et en gestion des risques de marché, avec une implication dans des projets transverses.
- Connaissances : Solides connaissances en risques de marché, ALM et en finance globale, ainsi qu'une bonne maîtrise des produits financiers et des indicateurs de risques de marché.
- Réglementation : Bonne compréhension de la réglementation bancaire applicable au secteur. Compétences clés :
- Rigueur et analyse : Capacité à analyser des situations complexes avec une approche rigoureuse et méthodique.
- Force de proposition : Aptitude à formuler des recommandations et à initier des améliorations au sein des processus existants.
- Communication et animation : Excellentes compétences en communication, avec la capacité d'animer des discussions et de collaborer efficacement avec divers interlocuteurs, y compris les relations internes avec la Direction des Risques et d'autres départements de BPCE SA.
- Travail en équipe : Sens du travail en équipe et capacité à établir des relations de qualité avec les parties prenantes. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à jouer un rôle essentiel dans l'analyse et la gestion des risques de marché, postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe ! #Carrière #RisquesDeMarché#Recrutement #BPCE
Informations complémentaires sur le poste
POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Un Groupe engagé dans le développement de ses collaborateurs - Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du groupe BPCE, avec la possibilité de bénéficier d'accompagnements sur-mesure (parcours d'upskilling / reskilling, LinkedIn Learning...) - Un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d'initiatives Un Groupe engagé dans les enjeux sociétaux et environnementaux - Le Groupe BPCE place le climat comme priorité d'action de tous ses métiers et de toutes ses entreprises. Trois objectifs sont fixés : aligner tous ses portefeuilles sur une trajectoire "net zéro", accompagner ses clients dans leur transition environnementale, et réduire sa propre empreinte.
- En quelques chiffres la RSE dans le Groupe :
- 1erfinanceur de l'économie sociale et solidaire avec 15.9 Md€ d'encours - 35 Md€ d'encours de financement de la transition énergétique - 6 millions d'emplois soutenus grâce à l'activité des réseaux BP et CE Être un employeur inclusif à travers des politiques fortes en termes de mixité, d'équilibre des temps de vie, de santé au travail... Mais aussi...
- 10 jours de télétravail par mois avec une subvention mensuelle de 22 Euros - Une carte ticket-restaurant de 11 Euros par jour de télétravail - 29 jours de congés payés et entre 16 et 19 jours de RTT (en fonction du calendrier des jours fériés) - 64,2% de prise en charge des frais de transport - Un dispositif d'épargne salarial attractif avec système d'abondement de 2500 Euros annuel - Une mutuelle avantageuse avec la prise en charge de la cotisation à hauteur de 56,3 % - Vous aurez accès à toutes les prestations de notre CSE : enveloppe loisirs, tarifs préférentiels sur la billetterie, voyages organisés, etc. pour profiter de moments de pause entre amis ou en famille ! NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT Notre annonce vous parle et vous donne envie ? Candidatez, et si votre profil matche notre équipe de recruteurs vous contactera :
- 1 entretien pour comprendre votre parcours et vos motivations - 1 à 2 entretiens métiers A minima un des entretiens aura lieu au sein de nos locaux, pour que vous puissiez découvrir votre futur environnement de travail. En tant qu'employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap...