Moniteur Éducateur - Monitrice Éducatrice H/F MHISC
Boisseron - 34 CDD- 2 050 - 2 240 € / mois
- 🕑 6 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Description du poste
Moniteur (trice) éducateur (trice) / Éducateur (trice) spécialisé (ée) (H/F)
BOISSERON (34160)
Débutant accepté 35h -
Rémunération : Indice 421 à 464 selon la Convention Collective 66 et selon expérience / Entre 2 040 € et 2 240 € brut mensuel / indemnité de dimanche
Secteur : BOISSERON
Vos principales missions :
Vous intervenez dans une unité de vie de 10 places type MECS, dédiée au mineurs non accompagnés de 12 à 18 ans, fragiles et/ou porteur d'un handicap léger.
- Vous participez activement à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne dans la villa avec les adolescents accueillis, en liaison avec les autres professionnels de l'éducation spécialisée.
- Vous mettez en place des actions éducatives auprès des adolescents, éprouvants des difficultés d'origine sociale, culturelle ou individuelle dans le but d'éveiller et de développer leurs capacités et leur personnalité et de favoriser leur intégration ou réintégration dans la vie sociale. Travail en internat, 2 weekend par mois. Dimanches majorés.
Profil recherché : Vous habitez de préférence le secteur de Sommières, Lunel, Boisseron.
Vous faites preuve de dynamisme et de motivation afin de créer de la vie dans la structure,
Vous savez adopter une posture d'autorité face aux adolescents.
Vous êtes habitués à rédiger des écrits éducatifs et savez faire preuve d'autonomie.
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 6 mois
Rémunération : 2 050,00€ à 2 240,00€ par mois
Horaires :
Période de travail de 10 heures
Travail en journée
Travail en soirée
Travail les jours fériés
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 27/01/2025
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Boisseron - 34
- CDD
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