

Chargé d'Offres la Hague Acpp H/F Fives Groupe
La Hague - 50 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
Détail du poste
Description du poste et Missions
Fives Nordon recherche activement un Chargé d'offres F/H pour venir renforcer ses équipes à LA HAGUE (50), en CDI
Chez Fives, nous sommes toutes et tous portés par une vocation commune, celle de faire aimer l'industrie ! Ensemble, nous oeuvrons au quotidien pour faire de l'industrie une réponse aux grands défis de notre temps : technologiques, environnementaux, sociétaux, économiques.
Comment ? En inventant et en concevant, depuis plus de 200 ans, les solutions et technologies qui améliorent concrètement et durablement le quotidien de chacun d'entre nous.
Connaissez-vous ACPP ? Nous sommes une industrie de renom avec un vrai savoir-faire en chaudronnerie et en tuyauterie industrielle à forte valeur ajoutée. Nousassurons un suivi de projets de la conception à la réalisation chez nos clients. Nous existons depuis 45 ans. Nos locaux et ateliers sont basés à La Hague (50).Filiale de Fives Nordon depuis 2021, nos 160 collaborateurs rejoignent ainsi une équipe de passionnés de tous profils travaillant ensemble à l'accompagnement de nos clients, grands groupes de l'Energie, pour participer aux projets industriels énergétiques d'aujourd'hui et de demain.
Vous aussi, rejoignez-nous pour faire aimer l'industrie !
Nous recherchons actuellement un Chargé d'offres F/H, animé par cette même envie de faire rayonner l'industrie.
Formé(e) et accompagné(e) par l'équipe en place, vous prenez progressivement de l'autonomie dans l'analyse et la construction de nos propositions techniques et financières en maintenance de tuyauterie industrielle à destination du secteur nucléaire.
Vos missions couvrent l'ensemble des phases de construction de l'offre :
- Analyse des documents clients, compréhension et proposition d'une stratégie de réponse aux partenaires internes,
- Etude de la faisabilité et des risques éventuels pour l'entreprise,
- Définition des moyens humains et techniques nécessaires à la bonne réalisation des prestations,
- Coordination des éléments de réponse des différents partenaires internes (Bureau d'Etudes, Ateliers de préfabrication, Centre de travaux, Ecoles de formation...) et externes (fournisseurs, sous-traitants...),
- Proposition d'une estimation financière des prix de revient et des budgets,
- Rédaction de l'offre technique et commerciale,
- Suivi et dispatching des offres signées
- Retour d'expérience des offres émises et mise à jour de la base de données des offres.
Vous pourrez être amené(e) à effectuer des visites sur des sites nucléaires sur votre périmètre géographique et à apporter votre support auprès des chargés d'affaires face au client lors des phases de soutenance d'appel d'offres.
Si c'est vous, rejoignez-nous !
Ingénieur(e) à dominante Mécanique de formation, vous êtes reconnu(e) pour votre méthode, votre organisation et votre capacité à travailler en équipe.
Vos capacités d'écoute et d'analyse nous permettrons de vous accompagner dans la prise en main de ce poste, mais également dans le développement ou le renforcement de vos compétences en tuyauterie chaudronnerie.
Pour un début de parcours chez Fives Nordon, en vue d'évolution vers les métiers avec lesquels vous serez en interaction au quotidien, ce poste est idéal !
Pourquoi nous rejoindre ?
En rejoignant Fives, vous intégrerez un groupe international qui vous donnera accès à de multiples opportunités d'évolution et de mobilité, et ce, dans de nombreux domaines.
Nous vous offrirons toute la place pour apprendre, grandir et vous épanouir, sur le plan professionnel, notamment grâce à nos programmes d'intégration et d'accompagnement, mais également sur le plan personnel. En effet, vous pourrez bénéficier de nombreux autres avantages : rémunération sur 13 mois, paniers repas, indemnités kilométriques, mutuelle d'entreprise et avantages CSE
Alors, rejoignez l'industrie qu'on aime !
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Réception de votre CV
-
Analyse auprès de nos équipes RH
-
Premier échange téléphonique de 15 mins avec le/la RH
-
Plusieurs entretiens (teams et présentiels) afin d’en apprendre plus sur vous
-
Signature de votre promesse d’embauche qui détaille le packages et les avantages
-
Intégration sur le poste avec votre nouvelle équipe
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
-
Participation et Intéressement
-
Tickets restaurants / paniers repas
-
Action logement
-
Mutuelle familiale et prévoyance santé,
-
Prime de transport
-
CSE
-
Télétravail partiel
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