

Consultant Expérimenté SAP Finance CDI H/F PwC
Lille - 59 CDI- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
Détail du poste
Le conseil en management est en forte croissance chez PwC en cette période de transformation de nombreux grands groupes.
Le rôle de nos 700 collaborateurs?
Comprendre, voire anticiper les enjeux des clients. Et surtout leur proposer des solutions innovantes et agiles. Et pour ça, tous les moyens sont mis en oeuvre !
Une culture de l'innovation à tous les étages, une organisation sur-mesure par compétence, des équipes pluridisciplinaires et des expertises partagées avec le réseau international PwC.
Si vous rejoignez notre bureau de Lille en région Hauts de France, et les quelques 100 collaborateurs qui interviennent sur l'ensemble des expertises métiers PwC (Audit, Conseil et PwC Avocats), vous aurez la chance d'accompagner les grands clients emblématiques de la région. Retail, industrie agroalimentaire, automobile, banque, assurance...vous allez vite faire grandir votre expérience grâce à la variété des secteurs d'activité et des missions. Et ça, c'est plutôt stimulant.
Ce que vous pouvez attendre de la mission :
Au sein de notre compétence « Technology Consulting », vous accompagnerez nos clients dans leurs transformations SI/IT depuis le cadrage jusqu'à la mise en oeuvre de projets ERP S/4 Hana.
Vous serez amené à intervenir auprès de grands groupes industriels comme d'ETI, et dans des secteurs très variés (industries manufacturières, agroalimentaire, chimie, pharmacie, équipementiers industriels, biens de consommation, distribution spécialisée B2B...)
En tant que Consultant expérimenté :
- Vous serez au coeur de grands projets de transformation sur du pilotage du projet, de la réflexion et de la rationalisation de processus métier Finance, afin d'apporter une vraie valeur ajoutée à nos clients autour de l'écosystème SAP S/4 Hana.
- Vous serez impliqué de la stratégie à l'exécution : de la définition du schéma directeur en amont, l'aide aux choix d'outil (SAP/Microsoft Dynamics/Oracle...etc), définition de la stratégie de Migration (Greenfield/Brownfield), RFI/RFP jusqu'à la mise en oeuvre dans des secteurs d'activités variés tels que le retail, le luxe, l'énergie, l'industrie, etc.
- Vous serez en charge de concevoir et mettre en oeuvre SAP notamment sur la partie FI (Comptabilité financière) et CO (contrôle de gestion) dans le cadre du programme d'implémentation de SAP S/4 Hana, la connaissances des Best Practices SAP Fico est fondamentale pour accompagner nos clients dans cette démarche
- Vous participez au développement commercial de l'activité, notamment en contribuant au développement des comptes sur lesquels vous intervenez, à la réalisation de propositions commerciales pour nos clients et prospects.
- Vous contribuez au développement de la compétence Technology Consulting en participant activement à la communauté et au travaux internes (innovation, capitalisation, etc.)
Poste à pourvoir au sein de notre bureau Lillois, en CDI.
Acteur de votre carrière chez PwC, vous bénéficiez de notre accompagnement sans faille pour développer vos compétences sur des axes métier et de leadership et gagner rapidement en responsabilités.
Ce que nous attendons de vous :
- Diplômé d'une école d'ingénieur, de commerce ou d'un 3ème cycle universitaire, vous possédez entre 3 et 6 années d'expérience en cabinet de Conseil en systèmes d'information, chez un éditeur ou un intégrateur
- Vous avez contribué à l'implémentation de SAP S/4 (conception, custo, testing, déploiement)
- Vous disposez d'une bonne connaissance fonctionnelle d'un à plusieurs modules (FI/CO), la connaissance des modules SD/MM serait un plus.
- Vous disposez de bonnes compétences méthodologiques en gestion de projet ERP
- La pratique de l'anglais est indispensable. La maîtrise d'une autre langue est un plus (espagnol, allemand...)
- Intègre, rigoureux, dynamique, vous avez démontré votre leadership dans des contextes de projet complexe.
Ces avantages que nous vous offrons :
Environnement de travail et Flexibilité
- Flexibilité avec la charteFlexWork : télétravail étendu, mobilité géographique,FlexTime, Dress for your day
- Crystal Park (site de Neuilly-sur-Seine) : parc privatif de 2 hectares, conciergerie, salle de musique, salle de sport, Café Joyeux
Développement
- Mobilité internationale et mobilité interne à partir de 12 mois d'ancienneté
- ProgrammeNew World. New Skillspour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et accès à une plateforme de formation à la demande
Engagement
- Crédit de 3 jours par an sur le temps de travail pour des missions d'engagement sociétal
- Pass mobilité durable pour couvrir vos dépenses de mobilité durable
Santé/Bien-être
- ProgrammeBe Well, Work Wellpour prendre soin de sa santé (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness...)
- ProgrammeFamily Carepour vous accompagner dans vos projets de parentalité comme dans les moments difficiles
Et aussi : RTT, mutuelle santé et prévoyance, restaurants d'entreprise et titres-restaurants, avantages du ComitéInter-Entreprises...
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien avec un(e) chargé(e) de recrutement.
-
Entretien avec un ou plusieurs collaborateurs.
-
Vous passerez un test d'anglais, ainsi qu'un à plusieurs cas pratiques selon le métier.
-
Entretien avec un associé (selon les grades et métiers).
Raisons de nous rejoindre
-
Flexibilité étendue : télétravail, mobilité géographique
-
Parc privatif de 2 hectares dans notre siège à Neuilly-sur-Seine
-
Mutuelle santé, prévoyance
-
Mobilité internationale et mobilité interne à partir de 12 mois
-
Pass mobilité durable pour couvrir les dépenses de mobilité durable
-
Abonnement Gymlib à tarif préférentiel
-
Activités sportives avec les associations sportives PwC
-
Salle de sport sur le site de Neuilly-sur-Seine
-
Crédit annuel de trois jours d’engagement solidaire
-
Accès à une plateforme de formation à la demande
-
Programme Shine : visibilité et inclusion des LGBT+ au travail
-
Programme Family Care : pour accompagner les projets de parentalité
-
RTT, restaurants d'entreprise et titres-restaurants, avantages du CE
-
Accompagnement pour un collaborateur en situation de Handicap
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Lille
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
35 000 € / an 2 917 € / mois 19,23 € / heureSalaire brut estimé
45 000 € / an 3 750 € / mois 24,72 € / heureEstimation haute
54 600 € / an 4 550 € / mois 30,00 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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