

Avocat Expérimenté en Droit de l'Informatique - Protection des Données Personnelles - Bordeaux H/F EY
Bordeaux - 33 CDI- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
Détail du poste
\_\_\_\_\_\_\_\_\_
Nous recherchons actuellement pour notre bureau de Bordeaux, un(e) Avocat(e) Débutant(e) enDroit de l'informatique/ Protection des données personnelles/ Propriété intellectuelle.
Vos missions :
Vous interviendrez au sein du département IP/IT sous la responsabilité d'un Avocat Senior Manager en charge de l'activité sur la région. Vous êtes notamment appelé(e) à intervenir principalement sur des dossiers de conseil et précontentieux mais également en contentieux, pour des clients français et
étrangers.
En matière de conseil, vous serez amené à participer à la réalisation d'audits juridiques (actifs immatériels, protection des données personnelles, contrats IP/IT, etc.), à la rédaction de consultations sur des sujets IP/IT/RGPD, à la revue/rédaction/négociation de contrats informatiqueset de contrats liés aux actifs immatériels, ainsi qu'à la réalisation de programmes de mise en conformité, notamment en matière de protection des données personnelles.
En matière de contentieux, vous aurez la charge de la préparation et du suivi des dossiers, de leur constitution jusqu'à l'exécution : analyse des pièces, rédaction de conclusions, de consultations, négociations et accords transactionnels, plaidoiries devant les juridictions civiles et commerciales, expertises, suivi auprès du client).
Votre profil :
Vous êtes titulaire du CAPA ou en cours d'obtention au sein d'une école d'avocats, et d'un Master 2 en Droit de la propriété intellectuelle/protection des données personnelles/droit du numérique etc. et/ou du type grande école de commerce option juridique et/ou L.L.M avec une spécialisation sur ces
domaines.
Vous avez idéalement déjà une expérience ou des stages en cabinet d'avocats ou en entreprise.
Vous maîtrisez impérativement la langue anglaise, tant à l'oral qu'à l'écrit et une seconde langue serait appréciée. Vous faites preuve d'une excellente qualité rédactionnelle et d'un esprit de synthèse et de rigueur.
Autonome, disponible, vous avez le sens du service et une réelle aisance relationnelle qui vous permettront de vous intégrer au sein de l'équipe et d'adhérer à la culture et aux méthodes du cabinet pour y évoluer avec succès.
Vivez l'expérience EY, rejoignez-nous !
Dans le cadre de sa politique Diversité, EY Société d'Avocats étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Évaluation et présélection
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Test cognitif (numérique, verbal et abstrait)
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Questionnaire de personnalité
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Test situationnel (métiers et culture EY)
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Test d’anglais (pour les stages de ?n d’études et les CDI)
-
Demi-journée d’échanges et entretiens
-
Présentation de nos métiers et de la vie chez EY
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Entretien individuel avec un expert du métier de votre choix
-
Résolution d’un problème en groupe
-
Échanges informels avec des collaborateurs EY issus de votre école
-
Entretien complémentaire avec un associé de l’entité que vous avez choisi de rejoindre
Raisons de nous rejoindre
-
Tickets restaurant et restaurant d’entreprise
-
Flexibilité et aménagement de son temps de travail
-
Prise en charge de 75% des pass navigo
-
Locaux modernes
-
Politique de diversité et d’inclusion pour un environnement inclusif
-
Formations et certifications
-
Politique de mobilité interne
-
Partenariat avec Gymlib
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