Chargé de Missions Projets et Contrôles Comptables - CDI H/F Groupama Nord Est
Reims - 51 CDI- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Envie de donner du sens à vos compétences ? Nous sommes là pour permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance. Notre Groupe écrit l'aventure du mutualisme depuis plus de 120 ans et accompagne des hommes et femmes engagés pour leur territoire. Notre raison d'être fait écho en vous ? Rejoignez-nous et venez écrire votre belle histoire à nos côtés !
Assureur responsable et de proximité, nous accompagnons nos sociétaires dans chaque moment de leur vie et de leurs projets. Nos conseillers proposent des solutions allant de la complémentaire santé à la prévoyance en passant par l'assurance IARD, produits d'épargne et de financement.
Groupama Nord-Est c'est 1200 collaborateurs engagés au service de nos 284 000 sociétaires et présents sur 6 départements (Nord - Pas-de-Calais - Aisne - Marne - Ardennes - Aube).
Si vous cherchez à travailler en mode projet dans le domaine comptable au sein d'une grande entreprise d'assurance, ce poste est fait pour vous !
Au sein de la direction financière de Groupama Nord-Est, rattaché au Responsable Comptabilité Générale et Contrôle Comptable, mais appréciant la transversalité, vous aurez la charge de projets dans les domaines comptables, financiers ou fiscaux.
Ces projets concernent principalement des problématiques d'évolution de normes comptables ou réglementaires et vous pouvez également être amené à participer à des projets d'entreprise transverses (partenariats, transfert de portefeuille, évolution des process ou des SI comptables etc.). Sur ces projets, vous êtes en lien avec les différents services comptables, les autres équipes de la direction financière (contrôle de gestion, achats) ou les autres directions de l'entreprise ou du Groupe.
L'amélioration de la qualité des comptes de l'entreprise entre également dans votre champ d'actions sous différentes approches : conformité, veille réglementaire, traçabilité, dématérialisation des justificatifs de comptes, optimisation et formalisation des process de clôture, révision et analyse des comptes, etc.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Pré-sélection téléphonique
-
Entretien avec les ressources humaines
-
Entretien technique avec le manager
-
Évaluation finale et proposition d'embauche
Le profil recherché
De formation Bac +5 en comptabilité, contrôle de gestion ou audit, vous êtes rigoureux et organisé. Vous justifiez d'une expérience professionnelle dans l'un de ces domaines.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et notamment Excel.
La connaissance de SAP serait un plus.
Dynamique, vous travaillez de manière transverse avec les autres équipes de la direction, de l'entreprise ou du Groupe.
Vous ajustez sans mal la focale de vos travaux en passant avec aisance du micro au macro.
Doté d'un bon relationnel, vous avez une prédilection pour travailler en mode projet et vous adapter aux diverses situations : votre leadership naturel vous permet de piloter les projets et de coordonner les travaux ou dans d'autres situations d'adopter un rôle de contributeur actif.
Ce qu'on vous propose ?
Un poste de cadre (au forfait jours), 21 jours de repos liés au forfait.
Rémunération a partir de 36K€ en fonction du profil.
De nombreux avantages viennent compléter cette rémunération :
Intéressement - Tickets restaurants - Prime d'ancienneté - Mutuelle d'Entreprise et contrat prévoyance - CSE - Plan d'épargne Entreprise et PERCO - CET - 30% sur les contrats d'assurance - Politique parentale avantageuse
Notre process de recrutement ?
- Une pré-qualification téléphonique
- Un entretien RH associé à un test de personnalité
- Un entretien avec votre futur manager.
Dans le cadre de notre politique de diversité, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Raisons de nous rejoindre
-
Politique de télétravail flexible
-
Opportunités de formation continue
-
Environnement de travail inclusif
-
Avantages sociaux compétitifs
-
Engagement envers le bien-être au travail
Bienvenue chez Groupama Nord Est
Groupama Nord-Est est l'une des 9 caisses régionales du Groupe. Elle compte 1 200 salariés au service de 280 000 clients sociétaires et 74 agences sur 6 départements (Aisne, Ardennes, Aube, Marne, Nord et Pas-de-Calais).
Infos complémentaires
36500€ /13 mois
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Reims
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
35 400 € / an 2 950 € / mois 19,45 € / heureSalaire brut estimé
42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heureEstimation haute
55 500 € / an 4 625 € / mois 30,49 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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