

Electromécanicien - Petit-Bourg 971 H/F Saur Europe
Basse-Terre - 971 CDI- Bac +2
- Secteur Energie • Environnement
Détail du poste
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur oeuvre pour la protection de l'environnement au coeur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite.
Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni.
Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'Euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde.
VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR
Mission : Rattaché(e) au Conducteur Travaux, vous participez à la réalisation de projets de construction, d'ingénierie et de mise en route d'installations de traitement d'eaux usées, d'eau potable ou d'eau de process.
Vos principales missions seront :
- Intervenir dans le respect des normes de sécurité ;
- Participation aux études électriques pour définir les besoins en matériel, dimensionnement des câbles et protections, et conception des plans ;
- Installer, régler et mettre en service des équipements électromécaniques (pompes, moteurs, vannes, capteurs, etc.) ;
- Lire et interpréter des schémas électriques pour guider les interventions ;
- Réaliser le tirage de câbles, la pose de chemins de câbles ;
- Effectuer les raccordements de puissance et les raccordements de communication (4-20 mA, TOR, Modbus etc.) pour garantir l'intégration et le fonctionnement des équipements ;
- Participer aux études électriques pour la conception ou la modification d'installations ;
- Réaliser les essais électromécaniques et assurer la mise en service des équipements installés ;
- Diagnostiquer rapidement les pannes sur les équipements en cours de mise en service et proposer des solutions adaptées ;
- Intégrer et paramétrer des systèmes de télégestion et d'automates (type Schneider, Siemens, Sofrel) ;
- Participer à la réalisation de chiffrages pour les petits travaux ;
- Assurer la mise à jour de la documentation technique, (plans et schémas électriques, etc.), pour les Dossiers des Ouvrages Exécutés (DOE) ;
- Proposer des améliorations techniques pour optimiser les installations et réduire les coûts.
VOTRE PROFIL
Vous êtes un(e) véritable Technicien(ne) expérimenté(e), avec une solide expérience dans la réalisation de travaux électromécaniques, que ce soit dans la construction neuve ou la réhabilitation. Passionné(e) par la technique, les process et l'automatisme, vous êtes rigoureux(se) et avez un goût prononcé pour les projets bien réalisés, en respectant les délais et les exigences. Vous travaillez en équipe avec un excellent esprit collaboratif. À l'aise avec l'outil informatique, des connaissances en automatisme seraient un atout.
- Compétences en électricité, mécanique et hydraulique
- Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication ;
- Force de proposition pour optimiser les interventions et améliorer les installations ;
- Sensibilité au développement durable et aux économies d'énergie.
- Habilitations souhaitées :
- Habilitations électriques B2V BC H0
- CACES, travaux en hauteur, ATEX ou autres habilitations spécifiques constituerait un plus
AVANTAGES CHEZ SAUR
Vous intégrez SAUR sans période d'essai. Votre rémunération vous sera versée sur 13 mois, accompagnée notamment d'une prime d'eau, d'autres primes annuelles fixes, d'une prime de participation et d'intéressement selon les résultats de l'entreprise.
Vous bénéficierez d'une mutuelle et d'une prévoyance Santé. Vous aurez la possibilité d'ouvrir votre Plan d'Epargne Groupe et votre PERECO, profitant de l'abondement de l'entreprise. Vous bénéficierez bien sûr de congés payés.
Intégrer SAUR, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous !
Le Groupe Saur favorise la diversité et l'accueil des handicaps.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté par l'équipe du Talent Acquisition
-
Echange avec l'équipe du Talent Acquisition: préqualificiation téléphonique
-
Entretien avec le manager recruteur (et N+1/N+2 selon le niveau de poste)
Raisons de nous rejoindre
-
Sans période d'essai
-
13ème mois + RTT
-
Prime des métiers de l'Eau et Prime vacances
-
Intéressement et participations
-
Plan Epargne Groupe + Mutuelle & Prévoyance
-
Entreprise engagée: Mission Water
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