

Manager Maintenance Prédictive H/F ArcelorMittal France
Dunkerque - 59 CDI- Bac +5
- Industrie Manufacturière
Détail du poste
Portée par sa position reconnue d'un des leaders sur le secteur, ArcelorMittal France recrute ses futurs talents et notamment :
Un Manager maintenance prédictive H/F
ArcelorMittal France - site de Dunkerque
Intégré à la Direction Technique, Maintenance Centrale, service Technologies et méthodes de maintenance, niveau équipe de maintenance prédictive, les principales missions qui animent vos journées sont :
de proposer des services autours de la maintenance conditionnelle : analyse vibratoire, CND, endoscopie, inspection par drone, thermographie infrarouge.
Pour ce faire, vos activités seront les suivantes :
- Manager les ressources humaines, matérielles et immatérielles de l'équipe Maintenance Prédictive afin d'atteindre les objectifs de performances fixés, en maintenant une exigence de sécurité
- Identifier les écarts de performance et mettre en oeuvre les actions correctives
- Suivre directement l'activité des collaborateurs qu'il manage à travers :
- La réalisation d'audit d'application des standards
- Le coaching des collaborateurs
- L'accompagnement technique
- La détection et le traitement de sujets de progrès continu
- Participer et proposer des améliorations liées à la performance du service
En binôme, vous travaillerez sur des outils industriels et participerez à la maintenance des installations.
Et si c'était vous notre prochain collègue?
Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +3/4 de type BTS Maintenance des systèmes ou à dominante mécanique/électrotechnique, vous avez développé une expérience dans les métiers de la maintenance. Vous disposez de connaissances en mécanique et notamment en machine tournante. La connaissance des outils d'analyse est un plus.
Doté(e) d'une réelle capacité à travailler en équipe, vous faites preuve de rigueur et vous savez travailler en sécurité. Vous avez la capacité de suivre des règles et des directives et de faire preuve d'un réel esprit d'analyse, d'un bon relationnel (échanges avec d'autres managers et interfaces avec les sites de production) et d'une bonne capacité d'adaptation. Curieux, vous avez envie d'apprendre et d'évoluer au sein d'un environnement industriel. Vos capacités managériales ne sont plus à démontrer (équipe de 10 personnes à manager (techniciens élec/méca), alors ce poste est fait pour vous.
Maîtrise de SAP et GMAO souhaitée.
Une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire est exigée.
Rythme de travail : jour
Vous vous épanouissez au sein du poste si...
- Homme ou femme de terrain (50% de votre temps), au-delà de vos compétences techniques, vous possédez une ouverture d'esprit.
- Vous partagez des valeurs humaines, et prenez du plaisir à échanger avec les autres,
- Votre rigueur et votre capacité à appréhender des problèmes complexes feront de vous le candidat idéal pour ce poste,
- Vous partagez les valeurs d'ArcelorMittal France que sont le respect, l'esprit d'équipe et l'impact (engagement).
Choisir ArcelorMittal c'est...
- Un accompagnement par les équipes à la prise de poste ;
- Une offre de formation innovante ;
- Une politique de mobilité interne ;
- Un quotidien anti-routine : grâce à la diversité des missions et les responsabilités accordées ;
- Un équilibre de vie pro / perso ;
- Un package de rémunération incluant 13° mois, des primes de vacances et de Saint Eloi ainsi que des dispositifs complémentaires pour vous accompagner (mutuelle, aide aux logements, Comité d'Entreprise, restauration, couverture retraite et prévoyance complémentaire...) ;
- Rejoindre un groupe industriel avec des perspectives de carrière.
Vous vous reconnaissez pleinement dans cette offre ? Alors rejoignez les équipes et construisons 2025 ensemble !
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Vous candidatez à l'une de nos offres et recevez un email de confirmation.
-
Après prise de contact, vous échangez lors d'un entretien avec un recruteur.
-
Selon le poste, vous réalisez un ou plusieurs entretiens avec les équipes opérationnelles.
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Selon le poste, vous visitez l'environnement de travail et/ou réalisez des tests.
-
Une proposition d'embauche vous est faite pour rejoindre nos équipes.
-
Chaque candidature sur une offre reçoit une réponse de notre part.
Raisons de nous rejoindre
-
Indemnités kilométriques
-
Primes d'intéressement et de participation
-
Budget CSE d'entreprise (Comité Social et Economique)
-
Restaurant d'entreprise ou tickets restaurant
-
Mobilité interne et perspectives de carrière possible tous les 3 ans
-
Télétravail jusqu'à 1 jour selon le poste de travail
-
Respect équilibre vie pro et vie perso
-
Accompagnement de la mobilité géographique de tous nouveaux salariés
- Dunkerque - 59
- CDI
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