

Responsable Affrètement H/F Groupe BMV
Annecy - 74 CDISuper recruteur
- 43 860 - 46 801 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Transport • Logistique
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Nous recherchons pour notre agence de Pringy, un(e) Responsable Affrètement.
Vous aurez pour mission d'organiser et de prendre en charge l'acheminement de la marchandise pour le compte des clients en s'appuyant sur un réseau en place afin d'acheter et de vendre des solutions et prestations de transport de marchandises, en utilisant au mieux les moyens en propre du réseau national.
1 Gestion de la relation commerciale et clientèle
Recueillir les besoins des clients chargeurs et analyser la faisabilité d'une opération de transport adaptée.
Informer le client sur les modalités de transport et proposer des solutions commerciales.
Assurer l'interface avec les clients : les conseiller, les orienter, répondre à leur demande de renseignement et les informer régulièrement de l'avancement de leurs expéditions.
Négocier les tarifs et établir les contrats d'affrètement dans le respect des tarifs établis
Suivre et régler les litiges.
Développer et fidéliser le portefeuille clients.
2. Gestion des relations avec les sous-traitants
Négocier les conditions tarifaires et les délais avec les prestataires de transport.
Rechercher de nouveaux transporteurs (sous-traitants).
Suivre et animer la bonne application des consignes réglementaires par les sous-traitants.
3.Gestion, exploitation des opérations de transport
Analyser les caractéristiques des marchandises à transporter (fret).
Établir le plan et les coûts de transport dans les délais de livraison définis.
Vérifier les clauses des contrats et la législation du transport afférente.
S'assurer de la bonne exécution des transports (délais, coûts, et qualité de service).
Coordonner les différents partenaires (clients, sous-traitants, transporteurs, destinataires, etc.).
Établir, contrôler et valider les documents liés au contrat de transport, aux taxes de transport, les bons de livraison, les éléments de facturation (traitement administratif des dossiers).
Établir et saisir les cotations via le SI interne
Éditer les plans de chargement via le SI interne
Garantir la qualité des données renseignées dans le SI interne
S'assurer du bon respect des procédures.
Veiller à la rentabilité.
Respecter le cahier des charges.
4. Veille marketing
Rechercher des informations sur son marché (veille concurrentielle, prix du carburant, coûts
de l'affrètement, etc.) pour optimiser son plan de transport.
Dans le cadre de la mission et de ses activités l'affréteur (H/F) est impliqué dans la politique QHSE de l'entreprise afin :
- D'accroître la satisfaction clients,
- De préserver l'environnement
- D'assurer la sécurité et la sûreté des prestations
- De respecter la réglementation
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection CV
-
Entretien téléphonique
-
Entretien physique (un ou plusieurs selon les postes)
-
Possibilité d’1/2 journée d’immersion en agence pour certains profils (apprentis)
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Nous recherchons un (e) candidat (e) de formation minimum Bac +2 / 3 (BTS - DUT - licence spécialisée en transport et Logistique) avec une première expérience professionnelle significative sur un poste équivalant (2-4 ans), idéalement dans le transport routier de marchandises (messagerie).
Vous êtes une personne de terrain à forte présence participative.
La connaissance de la Haute Savoie et et de ses alentours serait un plus.
La position et la rémunération seront fonction de l'expérience acquise et du niveau de formation.
Le dynamisme, le goût du management et l'autonomie sont les qualités majeures à mettre en avant pour la réussite de cette mission.
Ce poste requiert en outre une grande disponibilité, une discrétion et une moralité indiscutable.
Une culture "Qualité" et service clients sera un plus en raison du niveau des exigences de nos produits de transport haut de gamme.
Raisons de nous rejoindre
-
Ambiance de travail humaine et familiale
-
CSE
-
Opportunités d’évolution au sein d’un groupe
-
Offre de contrat de mutuelle avantageuse adaptée à votre situation
-
Contrat de prévoyance selon statuts
Bienvenue chez Groupe BMV
Depuis 120 ans, le Groupe a su intégrer et orchestrer les compétences de structures régionales aux savoir-faire différenciés pour se construire progressivement une place renommée sur le marché du transport et de la logistique. La connaissance approfondie des marchés, la maîtrise des technologies et la richesse de ses origines font la pertinence du savoir-faire de BMV et de ses offres.
Bienvenue chez BMV, voici les avantages de nos salariés :
- Prime de fin d'année versée en décembre
- Participation, Intéressement (équivalent à un 14ème mois au cumul)
- Mutuelle et Prévoyance avantageuses
- Avantages CSE selon accords locaux (participation aux activités sportives, carte cadeaux fin d'année, chèque vacances, séjour...)
- Prime de 150 € brut sur l'achat d'un vélo (pour les salariés qui s'engagent à venir travailler en vélo).
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
Super recruteur
- Annecy - 74
- CDI
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