Comptable de Copropriété et Gérance H/F Solgaleon
Montpellier - 34 CDISuper recruteur
Offre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 32 000 - 38 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Le Cabinet SOLGALEON recrute pour l'un de ses clients basés à Montpellier.
Agence dédiée à l'immobilier, elle garantit un service sur mesure pour acheter, vendre ou gérer vos biens.
Missions principales :
Copropriété
- Saisie et suivi des charges de copropriété
- Établissement des appels de fonds et des charges
- Suivi des encaissements et relances des impayés
- Préparation et présentation des comptes en assemblée générale
- Répartition des charges entre copropriétaires
- Gestion des fournisseurs et règlements des factures
- Suivi du budget et élaboration du prévisionnel
Gérance locative
- Gestion comptable des loyers et des charges locatives
- Émission des quittances et suivi des paiements
- Relance des locataires en cas d'impayés
- Reversement des loyers aux propriétaires bailleurs
- Déclaration et suivi des dépôts de garantie
- Paiement des factures et charges liées aux biens gérés
- Élaboration des comptes de gestion pour les propriétaires
- Suivi des obligations fiscales et déclarations (ex. TVA, revenus fonciers)
Cette liste de tâches n'est pas limitative.
Le profil recherché
Au-delà de vos compétences professionnelles, de vos diplômes, SOLGALEON recherche des candidats sérieux, motivés et dynamiques.
Partageant une passion pour le secteur de l'immobilier.
Sachant faire preuve de professionnalisme.
Toute candidature reçue sera étudiée alors ne tardez plus pour postuler.
L'entreprise
SOLGALEON est un cabinet de recrutement spécialisé dans plusieurs domaines tels que le secteur de l'Immobilier, le Juridique, Banque & Assurance, Informatique.
Nous adaptons notre recherche en fonction de vos critères, notre objectif, vous trouver un post sur mesure qui répondra au mieux à vos attentes.
Une méthode d'approche humaine qui prend en compte autant votre ambition que votre vie personnelle.
Nous traitons toutes les candidatures et nous nous efforçons de vous faire un retour dans les plus bref délais.
Notre processus de recrutement :
- Entretien téléphonique de pré-qualification : Identification de votre recherche avec nos chargées de recrutement.
- Entretien en visioconférence : Rencontre avec notre consultant pour en apprendre plus sur vous, votre parcours professionnelle et vous présenter les offres adaptées à votre profil.
- Envoi de votre candidature : Nous partageons votre expérience et votre projet à nos clients.
- Rencontre avec l'entreprise : Les entreprises convaincues par votre candidature auront la chance de vous rencontrer. Puis ce sera à votre tour de donner le maximum pour décrocher le job
Notre suivi continue post intégration car nous suivrons de près votre carrière professionnelle et vous conseillerons autant que vous en jugeriez nécessaire.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
Infos complémentaires
Les avantages pour ce poste sont :
- Environnement de travail agréable
- Equipe dynamique
- Management bienveillant
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