Cadre de Sante en EHPAD H/F Fédération Hospitalière de France

Détail du poste

Descriptif Le centre hospitalier recherche un(e) cadre de santé en EHPAD avec expérience exigée.
- Mission principale :
Le Cadre de santé en EHPAD organise l'activité du service, anime et gère l'équipe pluridisciplinaire et coordonne les moyens du service en veillant à l'efficacité et à la qualité. Il contribue au développement de la politique d'amélioration de la qualité et de la gestion des risques.
Il gère les équipes de jour et de nuit.
Il est responsable de l'activité de l'EHPAD.
Il est garant de l'accomplissement de la démarche qualité au sein de son service par :
- La participation de ses agents aux réunions qualité : réunions des nouveaux arrivants, CREX, groupes de travail, réunions qualité
- L'incitation au signalement ou le signalement des événements indésirables survenant au sein de son service
- La communication sur la procédures/protocoles/documents qualité mis en place
- La participation aux audits/enquêtes qualité

- Missions et activités du poste :
Organisation des soins :
Coordonner le travail des soignants
Planifier les soins : réajuster sur PSI la planification des soins de base en collaboration avec les infirmiers et les aides-soignants référents PSI, en fonction de la dépendance des patients et de son évolution
Contrôler la qualité, la sécurité et le suivi des soins
Elaborer l'activité des soins des services
Gérer l'occupation des lits et les admissions
Participer à la commission d'admission en collaboration avec le médecin coordonnateur Participer aux choix et élaborer des protocoles de soins en groupe de travail Communiquer avec les patients et leur famille et les professionnels
Participer à l'élaboration et à la mise en uvre des différents projets
Participer aux transmissions
Veiller au respect de la tenue du dossier du patient
Gestion de l'activité :
Programmer les entrées (à l'aide du logiciel Trajectoire) suite à la commission d'admission.
Participer à l'élaboration des projets d'accueil personnalisés des résidents
Renseigner les grilles AGGIR, GMP et Pathos
Participer et animer les réunions pluridisciplinaires Programmer les animations et sorties des résidents
Echanger avec les cadres de santé et les services sanitaires du Centre hospitalier de Bourbon- Lancy et des Centres Hospitaliers du territoire
Etablir des tableaux de bord
Gestion des dispositifs médicaux : gérer les stocks et les commandes
Recenser en collaboration avec les équipes les besoins en matériels de soins, de confort et de produits divers et proposer pour l'investissement
Veiller à la maintenance du matériel
Veiller au respect et la bonne utilisation du matériel
Démarche qualité et gestion des risques :
Participer aux démarches d'évaluation interne et externe en collaboration avec la qualité et les équipes
Participer à l'élaboration et à la mise en uvre des protocoles et des procédures avec des groupes de travail
Veiller à I'application des protocoles et des bonnes pratiques professionnelles
Veiller au confort des patients ou respect de l'éthique des soins prodigués
Participer aux audits, enquêtes
Identifier les situations à risque
Favoriser l'amélioration continue de la qualité

Ressources humaines :
Communiquer lors des réunions de direction sur les activités des services, les contrats de remplacement, signaler tout incident ou situation qui pose problème
Gérer les plannings : temps de travail, gestion des congés, répartition des compétences par secteurs d'activité, redéploiement des effectifs, planification des formations, suivies du compteur d'heures par agent
Gérer les absences non programmées et leurs remplacements
Mettre en adéquation les ressources et la charge de travail
Veiller au respect des horaires de travail
Participation aux recrutements des agents
Conduire les entretiens d'évaluation annuelle des agents, des avis de stagiairisation des agents
Accueillir et organiser l'encadrement des nouveaux arrivants et des stagiaires et leur évaluation
Elaborer des fiches de poste

Profil souhaité :
Expérience : 6 Mois - Cette expérience est indispensable

Formation :
Bac +3, Bac +4 ou équivalents encadrement santé - Cadre de santé

Compétences :
Apporter un appui technique pour le personnel
Concevoir des protocoles de soins
Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines
Piloter une activité
Protocoles de soins

Savoir-être professionnels :
Faire preuve de rigueur et de précision
Travailler en équipe
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires :
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Activités hospitalières