Directeur d'Établissement Touristique H/F Azureva
Agde - 34 CDISuper recruteur
- 35 000 - 41 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
"L'Aventure Commence avec Vous ! Saisissez l'Opportunité de Réinventer l'Hospitalité !"
Village Vacances 100% Sud et nature, à deux pas de la Méditerranée, dans l'Hérault
Installé à 15 minutes à pied de la plage, notre Village Vacances CAP d'Agde a tous les atouts pour vous permettre de mener à bien le challenge proposé pour nous rejoindre en tant que Directeur (trice) de cet établissement (CDI) dès que possible
Vous y serez logé et nourri, aurez l'avantage de bénéficier de 1.5 à 2 jours consécutifs de repos même en haute saison, d'un 13ème mois, d'une mutuelle très intéressante, d'une part variable sur objectifs pouvant aller jusqu'à un mois de salaire supplémentaire et surtout d'un environnement de travail challengeant où vous aurez la possibilité d'évoluer et de faire évoluer vos équipes.
Vos responsabilités et missions seront les suivantes :
Leadership stratégique : Capacité à déployer la vision stratégique Groupe au niveau de l'établissement.
Gestion opérationnelle : Expérience dans la supervision quotidienne des activités, y compris la restauration et l'hébergement, l'animation et la maintenance.
Service client : Orientation client et engagement à offrir une expérience exceptionnelle et mémorable pour la fidélisation clients
Innovation : Aptitude à introduire des concepts novateurs pour améliorer l'attrait de l'établissement.
Gestion financière : Compétences en gestion budgétaire, maîtrise des coûts et optimisation des revenus.
Afin de vous permettre de réussir ce challenge Azureva mobilise pour ses directeurs d'établissements des équipes disponibles : directeurs d'établissement volants, chefs de cuisine volants, Responsable de restauration National, en plus de tous les services supports !
Visitez notre site : https://www.azureva-vacances.com/fr/club/cap-d-agde
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un contact téléphonique ou un entretien Vidéo selon le poste
-
Un Entretien physique dans nos locaux ou, si impossible, un entretien en Visio
-
Prises de références selon les contacts que vous nous aurez autorisés à appeler.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Vous vous reconnaissez dans les compétences suivantes :
l'Adaptabilité : vous avez la capacité à réagir rapidement aux changements du marché touristique et à l'évolution des tendances.
Communication : Vous possédez d'excellentes compétences en communication tant à l'interne qu'à l'externe.
Formation et développement : Vous êtes convaincu que l'investissement dans le développement des compétences de l'équipe est un point essentiel pour assurer un service de qualité.
Vous avez une expérience avéré dans le management de structures touristiques et des connaissances solides des métiers en tension dans l'hôtellerie.
Rejoignez-nous !
Raisons de nous rejoindre
-
13ème mois
-
Prime d'ancienneté
-
Flexibilité des horaires
-
Equipements techniques
-
Bonne mutuelle
-
RTT
-
Parking gratuit à proximité
Bienvenue chez Azureva
Depuis plus de 70 ans, Azureva a su s'imposer comme l'un des acteurs majeurs du tourisme social et familial avec 34 destinations dans les plus belles régions de France.
Intégrer Azureva c'est avoir l'opportunité de rejoindre un groupe multi-sites en plein développement.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
Infos complémentaires
Un encadrement à votre écoute
13ème mois Garantie / 14ème mois sur objectifs
Logement de fonction et repas pendant les périodes d'ouverture
Mutuelle
CET
Chèques vacances...
Cadre Forfait 216 jours
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