Chargé d'Étude Electro.Mécanicien·ne H/F Framatome
Grenoble - 38 CDISuper recruteur
- 40 000 - 55 000 € / an
- Bac +3, Bac +4
- Industrie Manufacturière
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Sous la Responsabilité du Responsable de section,
réalise les activités d'études sur son périmètre, c'est-à-dire fournir les dossiers de définition des matériels de son périmètre et apporte un support technique pour les fabriquer.
participe aux chiffrages sur son périmètre, et veille au respect des impératifs en termes de coûts, de qualité et de délai de chaque affaire et projet.
veille au respect des processus, méthodes et outils utilisés, et apporte ses compétences pour améliorer l'offre de l'entreprise, les méthodes et outils utilisés.
mesure l'impact d'une évolution technique relative à son métier, sur un matériel, par rapport à la qualification du système associé à ce matériel.
Dans ce cadre, ses missions seront les suivantes :
En phase d'étude détaillée :
- Compiler et faire valider les dossiers de définition et de fabrication
- Rédiger les nomenclatures matériels
- Modifier et Rédiger les spécifications de matériels (spécifications d'approvisionnement classé, spécifications de cordons, etc.)
- Piloter la saisie des schémas électriques des équipements ou sous-ensembles avec le concepteur CAO Electrique
- Piloter la conception 3D des équipements ou sous-ensembles avec le concepteur CAO mécanique
- Vérifier que le matériel qu'il intègre dans ses équipements ou sous-ensembles a bien le niveau de qualification requis
- Participer à la validation des plans mécaniques
- Vérifier la complétude du dossier de fabrication et vérifier la cohérence des informations entre les documents qui le composent
- Présenter les dossiers de fabrication en revue et prendre en compte les Commentaires et modifications décidés lors de ces revues
- Suivre la réalisation des sous-ensembles chez les sous-traitants ou en interne, et mettre à jour les dossiers de fabrication conformément au processus de gestion des évolutions
- Proposer des améliorations de nos méthodes, outils et processus, et contribuer à leur réalisation
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
-
Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum
Le profil recherché
Profil : Bac +3
- Connaissances techniques fortes dans les domaines de la mécanique et de l'électromécanique (conception, industrialisation et fabrication)
- Connaissance des normes : CEM, environnementales, sismiques, RCCE, RCCM
Outil PLM et ERP
- Maîtrise du Pack Office
- Anglais min B1 sur l'échelle CECRL
Compétences :
- Identifier et anticiper des risques
- Réaliser et/ou déléguer les conceptions des produits, outillage
- Rédiger de la documentation technique
- Adaptation aux exigences du nucléaire pour garantir une justification à chaque évolution de sous ensemble
- Capacité à traiter de nombreux sujets techniques divers et variés en parallèle
- Réaliser un reporting auprès du management et de chef de projet/affaire
- Réaliser des essais mécaniques : montage, câblage
- Résoudre des problèmes de fabrication
- Piloter la relation avec des sous-traitants et fournisseurs
- Mettre en place des processus et solutions d'amélioration
Qualités personnelles :
Etre force de proportion, capacité à sortir de sa zone de confort et volonté d'intégrer une équipe technique diversifiée.
Raisons de nous rejoindre
-
Rémunération fixe, primes individuelles/part variable selon profil
-
Intéressement, abondement, PEG, PERCO, CET
-
RTT
-
Bonne mutuelle et prévoyance
-
Jusqu’à 3 jours de télétravail selon profil, et indemnité associée
-
Evolution rapide possible, développement RH
-
Moments d’échange privilégiés avec la direction
-
Management engagé dans une démarche de confiance et bienveillance
-
Pre-boarding, pour se familiariser à l’entreprise avant votre arrivée
-
Semaine d’intégration, avec visites de sites et centrale nucléaire
-
Chèques CESU
Bienvenue chez Framatome
Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier.
Nos 20 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique.
Nos équipes développent également des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.
Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir.
Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, oeuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.
Pour suivre notre actualité, retrouvez-nous sur www.framatome.com, LinkedIn, Instagram et X.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
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Infos complémentaires
de 40 à 55 K€
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