Aide-Soignant en Gériatrie H/F Ehpad Maison de Retraite
Villefort - 48 CDD- 2 100 € / mois
- 🕑 6 mois
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
L'aide-soignant en gériatrie h/f est un professionnel chargé d'assurer le bien-être et le confort des personnes âgées. Il a pour mission principale de dispenser des soins et des services adaptés aux besoins des seniors.
L'aide-soignant en gériatrie doit travailler en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, l'aide-soignant assure auprès des patients des soins d'hygiène et de confort : toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des patients. Il transmet ses observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins.
L'aide-soignant en gériatrie doit être en capacité de travailler en équipe, de s'adapter à des situations complexes et doit être disponible pour des remplacements selon les besoins de services.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale, Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, Construire et maintenir des relations professionnelles durables, Désinfecter et décontaminer un équipement, Entretenir un outil ou matériel, Informer les patients/résidents des possibilités d'activités ludiques ou les accompagner dans la réalisation de ces activités, Respecter les règles d'éthique et de déontologie,#LNV, #EMPLOIPUBLIC
Langues : Français souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Villefort - 48
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