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Juriste Assurance Vie Epargne - Retraite - CDI - Smabtp Paris H/F SMABTP

Paris - 75
CDI
Résumé de l'offre
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. + 7 ans

Les missions du poste

Au sein du Département Juridique et Patrimonial de la Direction des Assurances de Personnes du groupe SMABTP, vous assistez les différents services de l'entreprise et le réseau commercial et leur apportez un conseil juridique et fiscal sur les sujets qui concernent les contrats d'épargne et de retraite individuelle ou collective et les contrats de prévoyance individuelle.

A ce titre, vos principales missions sont :
- La participation à des projets transverses portant sur les évolutions réglementaires et sur les créations ou évolutions des produits d'assurance vie,
- Le suivi des évolutions réglementaires, l'analyse de leur impact sur les activités de l'entreprise, la participation à leurs déclinaisons opérationnelles,
- La rédaction de notes d'information et d'instructions à destination du réseau commercial,
- Le traitement des réclamations des sociétaires,
- Le traitement et le suivi des contentieux,
- La réalisation d'études portant sur des sujets juridiques et fiscaux,
- La rédaction ou la modification de la documentation précontractuelle et contractuelle et de la documentation relative aux opérations postérieures à l'adhésion aux contrats,
- La validation de la documentation commerciale.

Occasionnellement, vous pouvez être sollicité(e) pour rédiger et négocier des conventions de partenariat ou leurs avenants, animer et concevoir (ou valider) des formations portant sur des sujets juridiques et fiscaux et pour participer à des groupes de travail avec les autres services de l'entreprise.

Le profil recherché

Vous êtes titulaire d'un master II en droit des assurances, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 années sur un poste de juriste en épargne-retraite individuelle et collective (la connaissance des contrats de prévoyance individuelle est un plus).

Des connaissances en droit des assurances, droit des obligations, et sur le cadre juridique et fiscal de l'assurance vie (épargne, retraite individuelle et collective et prévoyance individuelle) sont indispensables à la bonne tenue de ce poste.

Doté(e) d'un bon relationnel et d'un fort esprit d'équipe, vos capacités d'analyse et votre bonne expression écrite et orale vous permettront de mener à bien votre mission.

Ce poste est à pourvoir en statut cadre - classe 5.

A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail.

SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.

Bienvenue chez SMABTP

Avec plus de 4 400 collaborateurs, SMABTP assure pour l'ensemble de leurs besoins en assurance plus de 180 000 clients et sociétaires : entreprises, professionnels, artisans, dirigeants, particuliers.

Depuis plus de 160 ans, SMABTP est le spécialiste de l'assurance de responsabilités professionnelles des métiers de la construction et de l'immobilier, des dommages aux biens et des flottes automobiles.

SMABTP dispose également d'une offre en assurances de personnes (assurance vie, épargne, prévoyance, retraite, santé...) destinée aux entreprises et aux particuliers.

SMABTP distribue ses offres via son réseau de conseillers en assurances implantés partout en France et en outre-mer et plus de 600 courtiers partenaires.

Le groupe SMABTP compte également quatre filiales à l'étranger : Asefa en Espagne, Victoria Internacional au Portugal, SMA Belgium en Belgique et SMABTP Côte d'Ivoire SA en Côte d'Ivoire.

En rejoignant SMABTP, vous intégrez une entreprise française qui s'ouvre à l'international, des valeurs humaines et sociales fortes et résolument collaboratives.

Nous nous projetons dans le futur qui est à bâtir et nous cherchons les talents qui construiront SMABTP de demain et contribueront à la transformation du monde de l'assurance.

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Infos complémentaires

Avantages
- Une rémunération fixe et un variable attractif
- Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
- Télétravail de 2 jours par semaine
- Des avantages CSE Des titres-restaurants d'un montant attractif
- Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille
- Entreprise soucieuse de ses salariés et de l'équilibre vie professionnelle / professionnelle
- Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
- Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilité interne

Processus de recrutement

Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.

Juriste Assurance Vie Epargne - Retraite - CDI - Smabtp Paris H/F
  • Paris - 75
  • CDI

Pour les postes éligibles :

🏠 Télétravail partiel
Publiée le 08/03/2025 - Réf : REF569I

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