
Conducteur de Travaux GO - TCE H/F Optin Recrutement
Montpellier - 34 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 45 000 - 52 000 € / an
- Bac +5
- BTP
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Notre client est une PME dynamique et reconnue, implantée dans le sud de la France, spécialisée dans le secteur de la construction. Acteur historique du marché local, l'entreprise intervient sur une large gamme de projets de construction, incluant des logements neufs, des bureaux, et des bâtiments industriels. Elle travaille avec divers partenaires tels que des promoteurs privés, des bailleurs sociaux, des collectivités territoriales et des clients privés. L'entreprise fait partie d'un groupe plus large et bénéficie de solides ressources et d'une organisation de taille humaine, permettant un suivi de proximité et une gestion optimale des projets.
Le profil recherché
Missions :
En tant que Conducteur de Travaux Principal, vous serez rattaché au Directeur Travaux et vos principales missions seront de :
- Gérer et superviser les opérations qui vous seront confiées de la préparation jusqu'à la levée des réserves.
- Analyser les pièces du marché, identifier les enjeux et risques associés.
- Définir les modes opératoires et les besoins en matériel.
- Faire respecter les procédures qualité et sécurité.
- Animer les réunions de chantier et prendre des décisions autonomes pour défendre les intérêts de l'entreprise.
- Organiser et suivre les aspects humains et financiers des chantiers.
- Sélectionner les sous-traitants et assurer le suivi des partenaires.
- Garantir la réalisation des travaux conformément aux contrats.
- Établir des reportings financiers pour la Direction.
L'entreprise
Profil recherché :
- Diplôme Bac +2 en bâtiment ou génie civil.
- Minimum de 5 ans d'expérience dans un poste similaire en conduite de travaux, idéalement dans le secteur du gros oeuvre.
- Excellente connaissance des process liés à la gestion de chantiers.
Infos complémentaires
Rémunération : entre 43 000 € et 51 000 € brut annuel, à définir en fonction de l'expérience.Véhicule de fonction type 2008 ou similaire.Carte carburant pour usage professionnel.PC portable et téléphone.Mutuelle entreprise, primes et intéressement.
- Montpellier - 34
- CDI
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