Cadre de Pôle Chirurgie H/F Fédération Hospitalière de France

Détail du poste

Descriptif A 1h30 au sud de Paris (1 heure en train), le Centre Hospitalier de l'Agglomération Montargoise (CHAM), situé sur la commune d'Amilly, est l'Établissement Public de Santé référent sur l'Est du département.
Il est établissement partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) du Loiret, le Centre Hospitalier Régional d'Orléans étant l'établissement support.
Notre établissement emploie plus de 2000 agents toutes catégories de professionnels confondues.
Le CHAM a une capacité d'accueil de 820 lits et 75 places.
Il dispose d'activités de Médecine/Chirurgie/Obstétrique, Psychiatrie, Soins de Suite et de Réadaptation, EHPAD et USLD, mais également d'un IFSI et d'un IFAS
La direction commune avec le Centre Hospitalier Paul Cabanis de Beaune La Rolande (SSR : 15 lits, EHPAD/USLD : 215 lits), permet à nos établissements d'assurer une offre de soins variée à la population du bassin Montargois.
Le CHAM est partenaire d'une crèche qui propose des places réservées pour les professionnels de l'établissement avec des horaires atypiques.
Envie d'un nouveau challenge dans un environnement stimulant et innovant ?
Nous recherchons un Responsable de Pôle CHIRURGIE (H/F) pour faire équipe avec notre médecin chef et notre direction. Vous aurez à encadrer les services de chirurgies, de gynécologie/obstétrique, de rééducation et de pharmacie.
Ensemble, nous écrivons l'histoire d'un pôle performant, humain et tourné vers l'avenir.
Vos missions, si vous les acceptez :
Collaborer étroitement pour donner vie à notre politique de soins et piloter des projets stratégiques à fort impact.
Être le lien essentiel entre la direction et les équipes sur le terrain.
Manager, accompagner et faire grandir nos talents, car nous croyons au potentiel de chacun.
Piloter les ressources du pôle avec une vision claire et des objectifs ambitieux.
Être le moteur des projets d'organisation et de transformation.
Faire rimer qualité, sécurité et innovation, grâce à des indicateurs de suivi et des actions concrètes.
Ce qui fera de vous le/la candidat(e) idéal(e) :
Une expérience solide et réussie dans la gestion hospitalière.
Un vrai savoir-faire en management, organisation et pilotage de projets.
Une connaissance affûtée des réglementations et du fonctionnement des établissements de santé.
Une capacité à motiver, décider et anticiper, même dans les situations complexes.
Dynamisme, engagement et esprit d'innovation pour insuffler une énergie positive au quotidien.
Pourquoi nous rejoindre ?
Pour relever des défis stimulants dans un cadre collaboratif.
Pour évoluer au coeur d'une structure qui valorise l'autonomie et l'innovation.
Parce que votre travail aura un impact direct sur la qualité de nos soins et l'épanouissement des équipes.
Alors, prêt(e) à écrire la prochaine page de votre carrière avec nous ?
Postulez dès maintenant et mettez votre expertise au service d'un projet ambitieux et humain.