Aide-Soignant Nuit EHPAD H/F Fédération Hospitalière de France

Détail du poste

Descriptif Le Centre Hospitalier de gourdon recherche pour son EHPAD un(e) Aide-soignant(e) de Nuit.
Poste à 100%, horaires en 10heures de 20h45 à 6h45.

Activités principales
- Participation aux transmissions orales entre les équipes jour/nuit selon l'organisation du secteur
- Réalisation des soins d'hygiène et de confort des patients, quelque soit le service d'affectation
- Installation des patients pour la nuit
- Réalisation des soins en collaboration avec l'infirmière et/ou l'autre aide-soignant (change, collation, écoute,)
- Maintien de la propreté des locaux, participation aux tâches de bio nettoyages planifiés selon le secteur
- Préparation des chariots du petit déjeuner selon les consignes du secteur
- Aide à l'équipe de jour à terminer ses tâches selon la charge de travail si besoin
- Remplissage des diagrammes de soins (transmissions ciblées)
- Surveillance des modifications physiques, psychiques et comportementales
- Collaboration avec l'IDE à la surveillance des manifestations douloureuses et à la mise en place de soins de confort relevant de son rôle propre
- Utilisation du matériel spécifique à la manutention : soulève malade et verticalisateur
- Remplissage de la salle de soins en différents matériels

Particularités du poste et risques professionnels liés à l'activité
- Contact avec le public notamment des personnes âgées et dépendantes présentant des troubles cognitifs
- Manutention des personnes et port de charges
- Transferts, technique de manutention des résidents non autonomes

Compétences requises pour le poste

Diplômes
- Diplôme d'état d'aide-soignant
- Attestation de formation aux gestes et soins d'urgence de niveau 2 valide

Savoir
- Connaître les soins de base et les actions spécifiques au service à mettre en place
- Connaître les pathologies rencontrées dans le service et les prises en charges associées
- Connaître la réglementation spécifique à son métier (responsabilité)
- Connaître les procédures institutionnelles et spécifiques au service
- Connaître les principes d'organisation de la prise en charge des situations exceptionnelles
- Connaitre les droits des usagers

Savoir-faire
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes et maintenir son autonomie
- Analyser, évaluer, synthétiser et transmettre la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétences, permettant ainsi la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
- Organiser son travail en tenant compte des priorités de soins
- Identifier, analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétences et mettre en uvre les actions
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives et préventives
- Appliquer les procédures institutionnelles et spécifiques au service
- Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et son entourage
- Adapter des stratégies de communication (gérer et désamorcer l'agressivité et la violence)
- Utiliser les outils informatiques spécifiques au service et à l'établissement

Savoir-être
- Être à l'écoute, avoir des capacités d'observation
- Respecter le secret professionnel, faire preuve de discrétion
- Travailler dans le respect de la personne soignée
- Travailler en équipe/en binôme
- Être méthodique, avoir l'esprit de synthèse
- S'impliquer dans le service et l'institution