Responsable d'Équipe H/F LDC Groupe
Loué - 72 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Agro-alimentaire
Les missions du poste
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez le site du CAVOL, 650 salariés, spécialisée dans l'abattage, la découpe et le conditionnement de Poulets Labels. Le site de production est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Afin de continuer à bâtir le futur et pour étoffer ses effectifs, le CAVOL recherche pour différents secteurs de sa Production de nouveaux : Responsables d'équipe (H/F)
Rattaché(e) au Responsable d'atelier, vous coordonnez l'activité et en effectuez le suivi, le contrôle dans le respect des consignes et des objectifs fixés.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
- Vous planifiez, organisez, régulez, contrôlez l'activité de votre (vos) ligne(s) de production en fonction des ressources matérielles et humaines à votre disposition.
- Vous respectez et faites respectez les critères de production (productivité, rendements, règles d'hygiène, qualité, sécurité, environnement et la maintenance de 1er niveau).
- Vous mettez en place des actions issues du plan de progrès validées par votre hiérarchie.
En qualité de responsable :
- Vous transmettez l'information montante et descendante.
- Vous organisez l'accueil et la formation au poste.
- Vous régulez le fonctionnement de l'équipe afin d'optimiser les conditions de travail et le climat social.
Savoir être :
Respect des personnes et des biens de l'entreprise. Coopération et esprit d'équipe. Capacité à manifester de la solidarité et à instaurer un climat d'entraide avec les autres. Adaptabilité. Capacité à faire preuve de souplesse face à une situation imprévue et à accepter les changements. Rigueur, attentif au rangement, la propreté. Respect des consignes sécurité, hygiène, qualité et environnement. Ponctualité, assiduité. Faire preuve de ponctualité et d'assiduité, prévenir son responsable pour toutes absences ou retard.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de candidature.
-
Analyse des candidatures.
-
Présélection téléphonique.
-
Entretien(s).
-
Prise de décision.
Le profil recherché
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en agroalimentaire et vous justifiez idéalement d'une expérience professionnelle sur un poste similaire. Manager de terrain, vous êtes rigoureux(se), dynamique et force de proposition.
Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr
Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
La rémunération
La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise...
Compétences : Gestion des priorités, Organisation, Capacité à fédérer
Raisons de nous rejoindre
-
Aménagement des locaux, parking gratuit à proximité
-
Equipements techniques
-
13ème mois, Bonne mutuelle, Intéressement ou participation
-
Plan épargne entreprise, prime ancienneté, primes selon les postes
-
Charte Télétravail en fonction des postes
-
Un panel de formations variées
-
Espaces calmes
Bienvenue chez LDC Groupe
CAVOL
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Loué
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
29 200 € / an 2 433 € / mois 16,04 € / heureSalaire brut estimé
31 300 € / an 2 608 € / mois 17,20 € / heureEstimation haute
40 000 € / an 3 333 € / mois 21,98 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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