Agent Technique d'Up Compiegne H/F Cemex

Détail du poste

Cemex est un leader mondial de l'industrie des matériaux de construction, présent dans plus de 50 pays. En France, nous sommes un acteur de premier plan du béton prêt à l'emploi, des granulats et de la gestion des déchets du BTP, avec plus de 1 800 collaborateurs et plus de 260 implantations réparties sur une grande partie du territoire. Notre entreprise est engagée dans une démarche RSE ambitieuse, à l'écoute de ses collaborateurs et de ses clients, et bénéficie d'une forte culture fondée sur la collaboration. Société à mission depuis 2023, notre raison d'être est d'ouvrir la voie pour créer et mettre en oeuvre des solutions minérales durables afin de construire un avenir meilleur au service des générations actuelles et futures.

Dans le cadre du développement de son activité, CEMEX recrute un(e)Agent technique d'UP (H/F) en Contrat indéterminé site Compiegne.

Sous la responsabilité du chef de production ou du coordinateur de production, il assure les activités d'une unité de production de B.P.E. : gestion, approvisionnement, production, entretien courant du matériel, accueil et livraison des bétons et matériaux à la clientèle afin d'offrir un service conforme aux impératifs d'environnement, de sécurité et de qualité.

Missions principales (liste indicative et non exhaustive) : Gérer la prise de commandes et valider les informations nécessaires à leur exécution. Assurer la production conformément au planning en fonction des commandes, des disponibilités des produits et du matériel de livraison tout en respectant les normes qualité. Emettre les bons de livraisons et assurer l'édition des relevés d'activités en fin de journée. Accueillir et renseigner le client sur le produit, les prix en lien avec l'équipe commercial et traiter les réclamations liées à la livraison du jour. Assurer les ventes au comptant et gérer les encaissements en se conformant aux consignes en relation avec le commercial et gérer les encaissements. Gérer et valider l'approvisionnement et le stockage des matières premières. Assurer la maintenance du matériel de 1er niveau (graissages, remplacement d'une pièce d'usure courante, nettoyage des filtres...) Effectuer les prélèvements nécessaires à l'autocontrôle (consistance, éprouvette, prélèvement de matières premières, teneur en eaux...). Veiller à faire respecter sur l'UP les règles en matière d'environnement et en particulier de gestion des eaux. Respecter et faire respecter les règles et consignes d'hygiène, de sécurité et environnementales : o Suit le plan d'actions sécurité de la centrale. o Signale les anomalies ou incidents au Coordinateur d'exploitation à l'aide de la fiche « presque accident / situation dangereuse ». o Complète le plan de prévention spécifique lié à une intervention ponctuelle et non planifiée et/ou le permis de travail associé. Salarié mobile entre plusieurs UP. La gestion des camions

Profil : De formation CAP/BEP/Bac Pro maintenance industrielles / Génie civil ou équivalent.Vous justifiez d'une expérience minimale de 2 à 3 ans en maintenance industrielle ou centrale à béton. Formation complémentaire souhaitable : titulaire d'une habilitation électrique Basse Tension, posséder de préférence un CACES R482 (Chargeuse) ou AFCES. Vous justifiez d'un bon sens du relationnel interne comme externe avec d'excellentes capacités à travailler en équipe, sens du contact, capacité à s'organiser, de la rigueur ainsi que de l'autonomie et de la polyvalence. Vous savez réagir de manière efficace en fonction des aléas de la production. Vous avez une connaissance des différents types de bétons, processus de fabrication, moyens de transports et de manutentions ainsi que du matériel de production et de l'entretien usuel. La connaissance des outils informatiques (Pack Office) serait apprécié ainsi qu'une aisance avec les outils informatiques.

Poste basé à Noyon avec un périmètre sur différents sites tel que Noyon, Creil, Longueil-Sainte-Marie, Compiegne Mercières...

Merci de nous faire parvenir votre CV en version française.

Bénéficiant d'une forte culture d'entreprise fondée sur la collaboration. Vous bénéficierez d'un environnement de travail dynamique, enrichissant et motivant grâce à la diversité des contacts et des missions. N'hésitez plus, rejoignez-nous ! Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nous garantissons le respect de la non-discrimination à l'embauche. Toutes les candidatures sont étudiées et seules votre personnalité et vos compétences comptent.