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Chef de Projet MOA Si Achats Logistique et Services Généraux H/F Groupe ADP

Orly - 94

CDI

Résumé de l'offre

🏠 Télétravail partiel
Bac +5
Transport • Logistique
Exp. 1 à 7 ans

Les missions du poste

Au sein de la Direction des Achats, de la Logistique et des Services généraux (SLA) qui regroupe plus de 200 collaborateurs, le pôle Support a la charge de la maîtrise d'ouvrage des systèmes d'informations, des process et des données. A ce titre, il pilote des projets de transformation et accompagne les différentes activités et leurs acteurs dans leur structuration et leur digitalisation.
La RSE, la décarbonation, la dématérialisation de la facturation, la mise en valeur de la donnée constituent aujourd'hui autant de sujets de digitalisation et de défis à relever.
Nous cherchons un chef de projet process et SI pour accompagner ces évolutions.

Description de la mission :

Sur le périmètre des outils, des process et des pratiques de la direction des Services, Logistique et Achats, vous prendrez en charge des projets, contribuerez aux activités de reporting, d'administration des outils et de support aux
utilisateurs sur l'ensemble du périmètre des outils, des process et des pratiques de la direction.

A ce titre, vos missions sont de :
- Concevoir : Etudier une problématique, des fonctionnalités, des interfaces, Réaliser un diagnostic, Identifier les dysfonctionnements, Imaginer et Concevoir des solutions, Préparer / Mener des ateliers avec des utilisateurs, les prestataires ;
- Produire : Concevoir, Construire des reporting dans les outils (SQL/XLS/Spartacus), Analyser des résultats, Rédiger des spécifications, des synthèses, des présentations ;
- Tester : Concevoir, Réaliser des tests ;
- Piloter : Définir le périmètre, les besoins et les objectifs d'un projet, Planifier, Gérer les risques, Contribuer, en lien avec la MOE, à la gestion des ressources et au suivi économique, Sécuriser l'avancement, Communiquer, Garantir le respect des coûts, des délais et du niveau de qualité ;
- Accompagner : Répondre aux demandes / questions utilisateurs, Identifier / Qualifier une anomalie, Formaliser et suivre une demande aux prestataires, Concevoir / Rédiger un mode opératoire ;
- Veiller : Assurer la veille sur les pratiques et les technologies.

Vous êtes amené à interagir avec des interlocuteurs divers : utilisateurs, experts techniques, experts métier (juridique, comptable, financiers...), manager...

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.

Postulez à nos offres ou déposez votre candidature spontanée sur notre site web.
Si votre profil correspond au poste à pourvoir, la DRH ou le manager vous contacte.
Votre profil est retenu, vous passez un premier entretien avec le manager.
Selon le poste, vous passerez un test technique ou de personnalité en ligne.
Vous rencontrez la Direction des Ressources Humaines ou notre cabinet d’évaluation.
Après avoir signé votre contrat, nous planifions ensemble la date de votre arrivée.

L'adresse du poste

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Le profil recherché

Diplômé d'une école d'ingénieur ou de management option systèmes d'information ou d'un Master MIAGE ou expérience équivalente, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans le pilotage de projets SI en tant que MOA/AMOA ou disposez d'une expérience significative dans la conception / gestion de SI métier et de process achat, notamment sur les problématiques compliance et RSE.

Compétences requises :

- Polyvalent et motivé avec un sens marqué du résultat.
- Autonomie, rigueur et curiosité.
- Travail en équipe.
- Esprit d'analyse et de synthèse.
- Compétences éprouvées dans le pilotage de projet et la conduite du changement, la rédaction de procédures / modes opératoires, la réalisation de reporting / tableau de bord.
- Maîtrise des outils bureautiques de la suite Office. En particulier sur Excel (formules, TCD, macro, VBA) et PowerPoint.
- Bonne connaissance des bases de données relationnelles et la maîtrise des query SQL indispensables.
- Connaissance des progiciels métiers Ivalua Buyer et SAP (MM) appréciés.
- Anglais apprécié.

Vous avez l'envie de comprendre, le goût de produire des résultats concrets.

Le télétravail est possible jusqu'à 3 jours par semaine.

Le poste est basé à Paris-Orly avec des déplacements à prévoir sur Paris- Charles de Gaulle.

Package de rémunération (fixe, variable, intéressement, participation, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE).

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L'inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.
Convaincus que le talent n'a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.

Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n'hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.

#LI-GADP

Raisons de nous rejoindre

Contrat de mutuelle santé solide dont le socle de base (100%)
Remboursement à 100% du pass Navigo ou indemnité de transport
Restaurant d'entreprise à un tarif préférentiel
Chèques CESU
Activités sociales et culturelles du CSE, autres avantages…
Télétravail pouvant aller jusqu'à 50% si le poste est éligible
Compte Epargne Temps
Participation, intéressement

Bienvenue chez Groupe ADP

Le Groupe ADP conçoit, aménage et gère des aéroports à Paris et dans le monde entier. Présent dans 50 pays et dans près de 150 aéroports, il emploie plus de 24 000 collaborateurs dans des métiers aussi divers que ses activités : maintenance, data analyse, immobilier, informatique et cybersécurité, ingénierie, finances, exploitation, environnement RSE, etc.

Rejoindre le Groupe ADP, c'est prendre part à l'histoire des pionniers de l'aviation et l'opportunité unique de bâtir avec nous l'aéroport de demain. C'est aussi porter les valeurs d'hospitalité et proposer à nos clients une expérience sur mesure.

Le Groupe ADP s'engage également pour plus d'équité en entreprise : parité, mixité, diversité, emploi de personnes en situation de handicap, encouragement à l'engagement citoyen, etc.

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Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Orly

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).

Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Annuel Mensuel Horaire

Estimation basse

47 000 € / an 3 917 € / mois 25,82 € / heure

Salaire brut estimé

53 500 € / an 4 458 € / mois 29,39 € / heure

Estimation haute

60 000 € / an 5 000 € / mois 32,97 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

Merci pour votre retour !

Chef de Projet MOA Si Achats Logistique et Services Généraux H/F

Groupe ADP

Orly - 94
CDI

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Publiée le 25/03/2025 - Réf : 2024-4024

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