Canalisateur H/F Groupe NGE
Saint-Omer - 62 CDI- BEP, CAP
- BTP
- Secteur Energie • Environnement
Les missions du poste
Rejoignez-nous pour vivre une expérience professionnelle enrichissante dans une entreprise où la bonne ambiance et la cohésion d'équipe font toute la différence.
Pour relever de nouveaux défis quotidiens, nous sommes à la recherche d'un canalisateur afin de renforcer notre équipe dynamique.
Missions principales :
En tant que canalisateur, vous aurez pour missions principales de :
Installer, entretenir et réparer les réseaux de canalisations pour l'eau potable, les eaux usées, les eaux pluviales, etc.
Effectuer des travaux de terrassement et de pose de tuyaux selon les plans fournis.
Assurer la conformité des installations avec les normes en vigueur (étanchéité, sécurité, etc.).
Réaliser les raccordements des canalisations aux différents réseaux (assainissement, eau potable).
Participer aux essais de mise en service des réseaux et aux opérations de maintenance.
Collaborer avec les équipes sur le terrain et respecter les consignes de sécurité.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique avec le service RH
-
Entretien physique N+1
-
Deuxième entretien si nécessaire
Le profil recherché
Profil recherché :
Diplôme : CAP Canalisateur, Baccalauréat professionnel TP, ou équivalent.
Expérience : une première expérience en tant que canalisateur
Bonne connaissance des pièces, fournitures et matériaux
Maîtrise des techniques de pose de canalisations
Compétences transverses : terrassement, soudure de tuyaux, travaux dans un milieu amianté...etc.
Capacité à travailler en extérieur et dans des conditions variées
Bienvenue chez Groupe NGE
Nous offrons un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Si vous êtes passionné par les travaux publics et que vous souhaitez contribuer à nos projets d'envergure n'hésitez pas à postuler
Rémunération selon profil et versement de primes diverses
Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise
Mutuelle d'entreprise et avantages sociaux
Processus de recrutement
Notre processus de recrutement se déroule en deux étapes :
1- Entretien téléphonique avec la chargée de recrutement : Une première prise de contact pour découvrir votre parcours, vos motivations, et vous présenter l'entreprise ainsi que le poste.
2- Entretien en présentiel avec votre futur responsable : Un entretien approfondi visant à évaluer vos compétences, discuter de vos expériences, et vérifier votre alignement avec les valeurs et objectifs de SADE.
- Saint-Omer - 62
- CDI
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