Property Manager - Gestionnaire de Portefeuilles - Immobilier Tertiaire H/F ARES PROPERTY
Bordeaux - 33 CDISuper recruteur
- 35 000 - 45 000 € / an
- 🏠 Télétravail occasionnel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Immobilier
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Vous êtes en quête d'un nouveau challenge professionnel ?
Rejoignez Ares Property et devenez notre futur(e) Property Manager en Aquitaine.
Vous assurez la gestion administrative, locative et technique d'actifs immobiliers tertiaires pour le compte de tiers, dans le cadre de mandats de gestion.
Votre rôle :
- Etablissement Pré et Etat des lieux entrée et sortie ;
- Etablissement des états locatifs et suivi de ces derniers ;
- Suivi des impayés locataire ;
- Visites techniques d'immeubles locataires (sinistres - dépannage - contrôles réglementaires...) ;
- Demandes d'interventions courantes, et établissement de devis ;
- Contrôle qualité prestataires petites interventions ;
- Suivi de chantiers et sinistres ;
- Gestion des appels d'offres travaux ;
- Rédaction de lettres de commandes ;
- Suivi et réception de travaux ;
- Etablissement de PV de réception ;
- Mise en oeuvre de garantie entreprises ;
- Elaboration et rédaction de rapports de visites d'immeubles ;
- Représentation de la société lors d'expertises DO et multirisques ;
- Suivi technique du dossier suite sinistre ;
- Représentation lors des constats d'huissier ou des réunions d'expertise.
Afin de garantir la maîtrise des charges d'exploitation, vous gérez la totalité du budget de fonctionnement des immeubles ainsi que la clôture des charges. Vous coordonnez l'ensemble des intervenants, prenant en charge l'interface globale avec les locataires ou les bailleurs.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Votre candidature a été sélectionnée ?
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Le(s) manager(s) prendront contact avec vous pour organiser un premier entretien physique
-
Celui-ci s’avère concluant ?
-
Vous serez reçu.e par notre chargée de recrutement pour un entretien physique ou visio
-
À la suite de ces échanges, un débriefing aura lieu entre le(s) manager(s) et les RH
-
Celui-ci est positif ?
-
Une proposition d'embauche sera faite et vous participerez à une journée d’intégration
-
Bienvenue : vous rejoignez l’aventure Lamotte !
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Cette opportunité est faite pour vous !
- Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en immobilier et vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans minimum dans la gestion technique immobilière en immobilier d'entreprise (Property Management).
- Vous maîtrisez les aspects techniques et outils bureautiques courants. Votre connaissance de POWIMO est un plus, ainsi qu'une bonne maîtrise des certifications environnementales en exploitation de bâtiments tertiaires.
- Vous disposez d'excellentes aptitudes relationnelles, techniques, sens du service au client, réactivité, organisation, autonomie, prise d'initiatives.
Vous vous êtes reconnu dans ce profil ? Alors n'hésitez plus et transmettez nous votre candidature !
La fourchette de rémunération indiquée ci-dessous tiendra compte de chaque profil et expérience.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Raisons de nous rejoindre
-
13e mois
-
Accord de participation
-
RTT
-
Mutuelle prise en charge à 100%
-
Télétravail
-
Abonnement transport en commun remboursé à 75%
-
Carte déjeuner
-
Plateforme d’avantages salariés
-
Développement des compétences
Bienvenue chez ARES PROPERTY
Marque du Groupe Lamotte spécialisée dans la gestion d'actifs en immobilier d'entreprise, Ares Property assure une mission de gestion globale : administrative, comptable, juridique et technique. Présentes à Rennes, Nantes, Paris et Bordeaux, les équipes d'Ares Property accompagnent et conseillent les entreprises dans l'acquisition, la cession, l'évaluation et la gestion de leurs actifs immobiliers.
Depuis plus de 65 ans, Lamotte, entreprise familiale et 100 % indépendante, maîtrise l'ensemble des métiers de l'immobilier : la construction, la gestion, l'exploitation et l'investissement patrimonial. Avec son savoir-faire technique et l'expertise de ses équipes intégrées, Lamotte est capable de travailler sur des projets aussi complexes que variés en résidentiel et tertiaire.
Historiquement implanté dans le Grand Ouest, le Groupe Lamotte s'est développé sur le littoral atlantique, en Ile-de-France, Auvergne- Rhône-Alpes et Occitanie. Avec un C.A. de 426 millions d'Euros en 2023, le Groupe Lamotte compte aujourd'hui 790 collaborateurs (dont 420 Espace&Vie) sur l'ensemble de ses activités.
Par son engagement pour les territoires, le soutien à la vie culturelle, sportive et solidaire, Lamotte mène une politique de partenariat et mécénat qui fait sens : l'Ocean Fifty de Luke Berry, le Marathon Vert, l'association Le Rire Médecin...
La proximité, le dialogue et le respect de la parole donnée sont au coeur de nos valeurs. Rejoindre le Groupe Lamotte, c'est évoluer et grandir ensemble au sein d'une entreprise tournée vers l'humain et vers l'avenir.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
Infos complémentaires
Le Groupe Lamotte propose à ses collaborateurs de :
- Rejoindre un acteur majeur de l'immobilier et fortement implanté sur ses territoires ;
- Évoluer au sein d'une organisation agile et réactive, labellisée Happy at Work ;
- Participer à l'engagement du groupe dans sa démarche RSE ;
- Développer leurs compétences au sein d'une entreprise à taille humaine favorisant l'autonomie et la responsabilité ;
- Travailler en collaboration avec un réseau de partenaires historiques, avec pour objectif commun la satisfaction du client ;
- Profiter d'un package attractif d'avantages (rémunération sur 13 mois, carte déjeuner, mutuelle à 100 %, télétravail, abonnement transport en commun remboursé à 50%, plateforme d'avantages salariés, intéressement et participation...)
Super recruteur
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