Comptes Clés Régional Nord Ouest H/F BricodealTorro
Tours - 37 CDISuper recruteur
- 36 000 - 40 000 € / an
- Bac +3, Bac +4
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Quel est notre contexte ? En tant que Comptes Clés Régional (H/F), vous gérez et développez les relations avec les clients les plus stratégiques.
Quel sera votre quotidien ?
- Gérer les comptes clés régionaux
- Développer et maintenir des relations solides avec les principaux clients du secteur bricolage.
- Assurer le suivi et la gestion des contrats commerciaux avec les grandes enseignes de bricolage
- Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées pour augmenter leur satisfaction et fidélité
- Assurer le développement commercial
- Identifier de nouvelles opportunités de business au sein du secteur régional
- Mettre en oeuvre des actions commerciales pour atteindre les objectifs de vente fixés
- Négocier les conditions commerciales (tarifs, délais de livraison...) avec les enseignes de bricolage
- Réaliser des analyses et reporting
- Suivre les performances des ventes et des opérations commerciales
- Analyser les données de vente pour identifier les tendances du marché et les opportunités de croissance
- Préparer des rapports réguliers pour la direction, incluant des prévisions de vente et des analyses de performance
- Former et développer
- Former et accompagner les équipes de vente locales sur les produits et les stratégies commerciales
- Participer aux événements de formation et de développement professionnel pour rester à jour sur les tendances du secteur et les meilleures pratiques
Ce que nous vous apportons pour assurer un bon équilibre vie pro/vie perso (sous conditions) :
32 jours de congés payés (25 + 7 jours ouvrés)
Lundi de pentecôte chômé et payé (Journée de solidarité offerte)
Des jours supplémentaires offerts : ancienneté, déménagement, mariage/pacs...
Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine selon le poste
Partenariat Klaxit (favoriser le covoiturage)
Une mutuelle gratuite
Une participation
Prévoyance
Réduction Partenaires - Déjeuner
Une prime de cooptation pour tout collaborateur recruté à la suite de votre recommandation
Conditions du contrat : CDI
Salaire : 36K€ annuel + variables
Temps de travail hebdomadaire : 39h contractuelles, réparties du lundi au vendredi
Secteur : 29, 22, 56, 35, 50, 14, 76, 27, 61, 35, 53, 72, 44, 49, 85, 28,41,45, 37,18, 36, 79, 86, 91, 78 et 95.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Lecture détaillée du CV et lettre de motivation
-
Entretien téléphonique avec le/les candidats présélectionnés
-
Entretien en visio ou face à face selon les possibilités des candidats
-
Dernier entretien avec le manager, avec des tests complémentaires
-
Vous êtes informés par téléphone et/ou mail de la décision d'embauche
Le profil recherché
Votre candidature retiendra notre attention si :
Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire idéalement dans le secteur du retail ou du bricolage.
Vous avez d'excellentes capacité de négociation et de communication. Rigoureux, autonome et organisé, vous avez de fortes compétences analytiques et une capacité à interpréter les données de ventes. Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques. Vous aimez travailler en équipe et êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel.
Rejoignez notre équipe !
Bienvenue chez BricodealTorro
Bricodeal, concepteur et distributeur de produits et services dédiés à l'habitat, destinés aux clients BtoB.
2 marchés : Distribution en grande surface de bricolage/jardinerie et Négoce en matériaux/traditionnels
30 000 références
Implanté à Bordeaux depuis 50 ans
Bricodeal est une société du Groupe QERYS.
Nous rejoindre c'est :
L'assurance d'un Groupe solide
Un système de management participatif
Un engagement RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises)
Une attention particulière à la QVT (Qualité de Vie au Travail)
Un parcours d'intégration, des formations et un accompagnement tout au long de votre carrière
Pour en savoir +, consultez notre site institutionnel https://www.groupe-qerys.com/
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
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