

Cheffe des Services Fabrications Acrylates H/F Arkema
Carling - 57 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Pétrolière • Pétrochimie
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Détails de la Mission
En tant que Directeur de Fabrication, membre du Comité de Direction du site et véritable bras-droit du Directeur de l'usine de Carling classée SEVESO, vous avez la charge de garantir les performances de la production de la filière acrylique de l'usine, de la fabrication en continu au conditionnement, ainsi que des utilités du périmètre. Vous êtes également le pilote du grand projet dédié à l'extension du pôle au travers d'une nouvelle unité à démarrer et à faire monter en puissance. Votre périmètre représente les 2 tiers des activités de l'usine et nécessite des interactions avec le Groupe.
A ce titre, vos principales missions sont :
- Assurer la production dans le respect des délais, des coûts, de la qualité, des règles HSE,
- Optimiser de façon continue les performances des installations, en matière de sécurité, de fiabilité, de capacité et de coût,
- Encadrer et développer une équipe directe et indirecte d'environ 150 personnes (OETAMC),
- Gérer un budget pluridisciplinaire OPEX/CAPEX pour l'ensemble de votre périmètre,
- Collaborer étroitement avec les autres services du site et du groupe (HSE, inspection, technique, logistique, R&D, procédés, services transverses tels que l'énergie, les achats...),
- Assurer le lien collaboratif avec les services centraux de Supply Chain, d'Excellence Opérationnelle et de Digitalisation,
- Faire monter en puissance les manoeuvres du pôle, la rigueur et le respect des règles de sécurité,
- Garantir la gestion des déchets de l'ensemble du site, dans le respect des obligations réglementaires,
- Contribuer aux objectifs de performance face aux enjeux environnementaux (COV, rejets, décarbonation, énergie...).
Profil Recherché
Diplômé(e) d'une école d'ingénieur généraliste ou à dominante mécanique ou procédés, vous disposez d'au moins 10 ans d'expérience industrielle, dans des environnements exigeants SEVESO, et sur des fonctions techniques et managériales (procédés, production, maintenance...). Vous faîtes preuve d'un esprit analytique et critique, d'organisation rigoureuse. Vous disposez aussi de compétences en management d'équipe de production et d'une capacité naturelle fédératrice. Votre niveau d'anglais professionnel vous permettra de vous épanouir et de vous projeter dans le groupe.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique
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Entretien avec les ressources humaines
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Entretien avec les opérationnels
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Recrutement / Prise de décision
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Intégration
Raisons de nous rejoindre
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Rémunération fixe sur 13 mois (selon postes)
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Part variable (selon poste)
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Paiement des heures supplémentaires
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Flexibilité des horaires
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Télétravail possible en fonction des postes
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Parking gratuit à proximité
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Equipements techniques
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Organisation de conférence & workshops
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Prime d'ancienneté
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Indemnités de transport
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Primes d'intéressement
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Opérations régulières d'ouverture de capital aux salariés
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Bonne mutuelle
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Intéressement ou participation
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RTT
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Aménagement des locaux
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Proche transport en commun
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Espaces calmes
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Activités sportives
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Primes liées au travail en poste
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Prime de vacances
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Plan d'épargne groupe (avec abondement de l'employeur)
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