Emploi Culture Valence

- Expérience : Indifférent BAFA exigé - Niveau de formation : Indifférent - Compétences transversales : - Permis...

... le sport. - Proposer un cadre d'investissement pour générer de la confiance en soi et développer des compétences au...

... accepté Qualification : Technicien Secteur d'activité : Administration publique générale

Formation aux métiers de l'animation socio culturelle, socio éducative ou sportive et/ou CPJEPS (certificat professionnel de...

... créatif(ve) et dynamique. DomusVi a mis les Ressources Humaines au coeur de son projet d'entreprise et accompagne...

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... sur ce poste. Avantages : titres restaurant, chèques vacances, participation mutuelle et prévoyance, 75% des...

... d'une véritable capacité de dialogue en équipe et avec les enfants, * Vous maitrisez l'usage des logiciels de...

... - Règles de base du tri sélectif - Techniques de nettoyage sans produits (microfibre)

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... - Faculté à travailler en équipe : organisation, écoute, dynamisme et réactivité - Autonomie, sens des responsabilités et...

... - Pédagogie, patience, - Aptitude à travailler en équipe, - Capacité à transmettre les informations

... patience, vigilance) - Savoir-faire (technique d'écoute et de régulation, devoir de confidentialité, capacité à communiquer, capacité à gérer...

... montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement...

... de détente ou de loisirs, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, ** BAFA ou équivalent exigé ...

... et repérer d'éventuelles difficultés Qualification : Employé non qualifié Secteur...

... des activités de détente ou de loisirs, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Informer les parents sur l'organisation...

Experience : Débutant accepté Compétences : Concevoir et animer des activités de détente ou de...

... des qualités professionnelles : Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau...

... des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance. Travailler en équipe :...