Entretien d’embauche : comment choisir la bonne tenue ?

Vous hésitez sur le code vestimentaire à adopter et craignez les fautes de goût ? Voici nos cinq règles d’or.

1. Se renseigner sur l’entreprise

Chaque entreprise a ses propres règles en matière de code vestimentaire. En effectuant quelques recherches à son sujet, notamment sur son environnement économique et social, vous pourrez mieux cerner le style vestimentaire à adopter le jour de l’entretien.

Le type de tenue varie en effet selon les métiers et les secteurs. Si vous exercez dans le secteur des affaires, de l’assurance, du conseil, de la finance ou de la fonction publique, privilégiez des vêtements au style formel. Pour les hommes, il s’agit notamment du costume ou d’un ensemble avec une chemise claire, un chino et une veste. Du côté des femmes, un tailleur jupe ou pantalon est un ensemble incontournable.

Si vous postulez pour un poste créatif ou dans le domaine de la communication, de l’IT, de l’informatique ou des arts et du spectacle par exemple, une touche de fantaisie est généralement acceptée (couleur, imprimé, accessoires). Un look sobre et un brin détendu est possible, à condition que l’entreprise ait une culture plutôt décontractée et familiale, ou si elle ne semble pas avoir de dresscode en particulier. Pour une tenue casual en entretien, optez pour un chemisier, un blazer, un chino ou un jean sombre.

Si un doute subsiste malgré tout, n’hésitez pas à interroger votre recruteur. Cette question démontrera votre sens de l’anticipation, et vous serez certain d’avoir la bonne tenue le jour J.

2. Privilégier la sobriété

En entretien, il vaut mieux paraître trop sérieux que l’inverse. Même si l’entreprise renvoie une image « cool », oubliez les vêtements trop décontractés, comme le jean troué ou le short. Le sweat à capuche ne sera pas rédhibitoire partout. Si vous avez un doute, essayez de contacter un salarié en poste.

En règle générale, il est difficile de se tromper avec une tenue chic, soignée et sans excentricité. Elle conviendra à coup sûr aux attentes du recruteur. Préférez des couleurs sobres comme le bleu marine, le beige, le blanc, le gris ou le noir, plutôt que le orange. Évitez également les tenues trop courtes, moulantes et décolletées pour les femmes, et les pièces qui font trop « vacances » (bermudas, espadrilles, mules...).

Si votre style n’est pas déterminant en entretien, il définit votre personnalité et peut inspirer confiance au recruteur, ou au contraire, lui faire mauvaise impression. Les préjugés ont aussi la vie dure : un maquillage flashy, une manucure fluo, des bijoux trop voyants, etc. peuvent malheureusement fausser l’image que votre recruteur aura de vous. En cas de doute, mieux vaut jouer la carte de la sobriété et de la simplicité.

3. Avoir des vêtements propres et repassés

Quelle que soit la tenue choisie, la règle d’or est d’être impeccable. Même si vous optez pour un look vestimentaire plus « libre », il faut soigner son image et ne pas paraître négligé. Vos vêtements ne doivent pas être tachés, froissés ou comporter des poils d’animaux.

4. Soigner la touche finale

Les accessoires ne sont pas déconseillés, à condition de rester discrets. Une montre, un bracelet fin ou une pince peuvent compléter votre allure à la perfection. Le tout est de ne pas faire en trop. Pour transporter vos essentiels en entretien, choisissez une sacoche ou un sac à main élégant. Ce dernier doit être suffisamment grand pour comporter des feuilles et un stylo, votre CV et des papiers annexes éventuellement (portfolio, etc.). Pour autant, le sac à dos n'est pas interdit : à nouveau, tout dépend de votre profil et de l'offre à laquelle vous postulez !

En matière de maquillage, la sobriété est également de mise. Comme les vêtements, optez pour des teintes neutres et un maquillage naturel. Si vous avez l'habitude de porter du vernis à ongles, assurez-vous qu’il ne soit pas écaillé le jour de l’entretien. Pour la coiffure, tout est convenable du moment qu’elle est soignée (pas de cheveux gras ou d’effet « coque » dû aux produits coiffants (gel, laque).

5. Être à l’aise

Un dernier conseil : être bien dans ses vêtements ! Une tenue confortable vous aidera à mieux traverser l’étape stressante de l’entretien. D'autant que vous n'avez peut-être pas envie d'intégrer une entreprise dans laquelle le tailleur ou la cravate sont quasi obligatoires. Pour les femmes qui ne sont pas à l’aise en talon mais veulent éviter une tenue trop casual, laissez les escarpins au placard et préférez une paire de mocassins. L’été, privilégiez les matières qui n’accentuent pas la transpiration, comme la laine mérinos, le Tencel ou le lin.

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