Educateur Specialise - Educateur dans l'Ecole Ede H/F Association St Michel Haut
Revigny - 39 CDI- 2 100 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour son DITEP, un éducateur spécialisé - Educateur dans l'Ecole (EDE) F/H à temps complet en CDI.
L'ETABLISSEMENT
Le DISPOSITIF ITEP accueille en internat, internat aménagé, semi-internat et PMO, 68 jeunes-adolescents, âgés de 6 à 18 ans qui présentent des troubles du comportement.
Il dispose aussi d'un Pôle d'Accompagnement Scolaire, intitulé « Educateur dans l'école » depuis 2024, et d'un Service d'Accompagnement Temporaire de Répit (service expérimental depuis septembre 2023).
Son pôle de Direction et administratif est situé à Revigny avec une activité répartie par secteur géographique : « JURA PLAINE » et « HAUT JURA » à laquelle s'ajoute une Unité d'Enseignement (UE) fonctionnant en journée (classes et ateliers) ainsi que deux Unités d'Enseignement Externalisées (UEE) à Saint Claude et Lons-le-Saunier.
DESCRIPTION DU POSTE
Sous l'autorité de la direction d'établissement et de la cheffe de service, il/elle a pour mission principale d'accompagner les enfants, adolescents et jeunes adultes au sein d'une équipe pluridisciplinaire (Thérapeutique, Educatif et Pédagogique) en tenant compte de leur situation singulière et de leurs besoins. Il/elle veille à assurer leur sécurité et le développement de leurs aptitudes psychiques, intellectuelles et sociales. Cette mission d'accompagnement des enfants s'inscrit dans un travail d'élaboration et de collaboration avec la famille et les partenaires extérieurs dans une démarche d'intervention globale.
Vos missions :
- Accompagnement des jeunes notifiées par la MDPH et repérés par l'Education Nationale ;
- Mettre en place avec le DITEP un projet d'inclusion (en lien avec CDS et Directeurs)
- Travailler en partenariat avec l'éducation nationale et les différents partenaires (CMP - Centres médico sociaux)
- Capacité à rendre compte de l'évolution des prises en charge et des projets
- Formaliser des écrits professionnels pertinents et cohérent avec le projet d'établissement
- Accueillir et accompagner l'enfant avec sa symptomatologie, ses ressources et ses potentialités.
- Elaborer et mettre en oeuvre un accompagnement éducatif personnalisé ;
- Construire et entretenir avec chaque enfant, adolescent ou jeune adulte une relation de qualité ;
- Mettre en oeuvre les axes de prise en charge éducative définis pour chaque enfant dans le Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA). Assurer, le cas échéant, la fonction de référent ;
- Soutenir l'enfant dans sa scolarité en tenant compte de ses besoins, de de ses capacités et ses difficultés. ;
- Travailler avec les familles (soutenir et accompagner les parents, participation en binôme avec la psychologue aux entretiens familiaux.) ;
- Elaborer en équipe et participer à la dynamique interdisciplinaire, interprofessionnelle et institutionnelle ;
- Travailler avec les partenaires (coopération et travail en réseau) ;
- Elaborer, gérer et transmettre de l'information dans un cadre éthique et dans le respect des droits des enfants, adolescents et jeunes adultes.
PROFIL CANDIDAT(E)
- Diplômé(e) Educateur Spécialisé
- Titulaire du Permis de conduire (B) ;
- Bonne connaissance du secteur médico-sociale, sanitaire et social ;
- Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire ;
- Capacité à porter le cadre institutionnel et les axes d'accompagnement élaborés en équipe pluridisciplinaire ;
- Rigueur, diplomatie, écoute / observation, esprit d'analyse, d'initiative et d'autonomie dans la mise en oeuvre des axes de travail du PPA.
CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES
- Travail en journée ;
- Congés trimestriels ;
- Temps de travail annualisé : fermeture 1 semaine / vacances scolaires et 5 semaines l'été ;
- Complémentaire santé ;
- Avantages CSE.
POUR POSTULER
Merci d'envoyer votre lettre de motivation et CV à la Directrice de l'établissement, Mme JOANNIER-RODOT : ****@****.**
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Bienvenue chez Association St Michel Haut
L Association Saint Michel le Haut (ASMH), dont le siège social est situé à Salins-les-bains, est une association (loi 1901) fondée en 1967 gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico-sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle intervient sur plusieurs champs d'activités : médico-social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique.
- Revigny - 39
- CDI
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