Alternance Chargée - Chargé de Projet de Transformation Mobilité Electrique H/F EDF
Paris - 75 AlternanceSuper recruteur
Salaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
Détail du poste
Rejoindre EDF c'est intégrer :
Un Groupe international qui innove pour développer des énergies neutres en CO2
Avec 230 métiers différents il y en a forcément un pour vous !
Une entreprise engagée dans l'accueil et la formation des étudiants
+ de 90% des étudiants recommandent EDF l'issue de leur alternance ou de leur stage
(source : enquête Happy Trainees 2024)
Une opportunité vers une embauche
En 2023, 38% des recrutements de jeunes diplômés étaient issus de l'alternance et du stage
Votre environnement :
EDF a signé le 11 décembre 2017 l'engagement EV100 auprès de l'ONG The Climate Group qui vise à électrifier 100% de la flotte de véhicules légers du groupe EDF d'ici fin 2030. La réussite de ce projet nécessite notamment un changement culturel de l'ensemble des salariés et des managers
Vos missions
Dans ce cadre, vous apportez un appui aux chefs de projets EV100 et Conduite du changement sur les activités suivantes :
Appui à l'animation du projet EV100 : organisation des séminaires des réseaux de chefs de projet d'une part, et de managers d'autre part des différentes entités du Groupe
Appui PMO : préparation des supports de pilotage pour les instances de décision et tableaux de bord de reporting
Appui à la conduite du changement pour le développement de supports et outils de conduite du changement et l'animation de la communauté de la mobilité électrique
Réactualisation périodique de l'offre à destination des salariés et gestion des demandes salariés sur Intranet
Vous serez accompagné par votre tuteur qui pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l'équipe.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
-
Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
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Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
-
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
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Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !
Le profil recherché
Votre profil
A la rentrée 2025, vous préparerez un Master 2 en gestion de projet sur un rythme de 4 jours en entreprise et 1 jour en formation
Nous recherchons les compétences et les qualités suivantes pour ce poste :
Ecoute, bon relationnel, adaptabilité, pédagogie sont des atouts pour évoluer dans un environnement complexe en transformation
Autonomie et souci des résultats
Capacités d'analyse, rigueur et organisation nécessaires à la gestion de projet
Aisance à l'oral (présentations, déploiements) et à l'écrit (rédaction de supports)
Appétence pour les sujets techniques et la transition énergétique.
Langues : Anglais nécessaire - niveau C1
Lettre de motivation appréciée
Informatique :
Maîtrise du pack Microsoft Office (en particulier PowerPoint et Excel).
La connaissance de l'outil Teams et de communauté web serait appréciée.
Ce qu'EDF peut vous offrir
- EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer si vous avez besoin de déménager pour votre alternance
- Vous bénéficierez de l'intéressement aux résultats de l'entreprise ainsi que d'une couverture sociale.
- 50% de votre abonnement de titre de transport seront remboursés
La signature de votre contrat en alternance sera soumise à l'acceptation de votre candidature par un établissement scolaire ou un centre de formation
Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN.
Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Raisons de nous rejoindre
-
Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
-
Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
-
Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
-
Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
-
La formation pour le développement des compétences accessible à tous
-
Une rémunération attractive
-
Des compétences reconnues et encouragées
-
Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
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