

Ingénieur de Production H/F Berger Levrault
Labège - 31 CDISuper recruteur
- 42 000 - 47 000 € / an
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
Détail du poste
Nous recherchons un profil pour exercer au mieux les missions suivantes :
- Concevoir et mettre en place les solutions de supervision des différentes plateformes
- Echanger avec les BU et les différents experts pour améliorer la résilience des systèmes.
- Assurer le support Niveau 3 des outils de supervision pour garantir une surveillance efficace et proactive.
- Contribuer, en tant qu'acteur clé, à la résolution des incidents majeurs et critiques et à l'analyse des problèmes complexes
- Accompagner les équipes d'exploitation SRE dans la réalisation de leur activité quotidienne (remédiation manuelle, check du matin, support N1 et N2...)
- Analyser les données de supervision (logs, événements, incidents...) pour détecter les anomalies, diagnostiquer les problèmes et anticiper les incidents.
- Contribuer à l'automatisation et l'industrialisation de l'écosystème
Profil :
Maîtrise des outils de supervision (Dynatrace, Zabbix, Grafana, etc.).
Connaissance approfondie des environnements Linux/Windows.
Solides compétences en scripting (Bash, Python, PowerShell, etc.).
Forte expérience en milieu de Production et sur un contexte similaire
Capacité à analyser des données techniques complexes et à résoudre des problèmes en temps réel.
Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe.
Informations :
Votre future dream team : Vous rejoindrez l'équipe SRE !
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Nous aurons le plaisir de vous contacter pour un premier échange téléphonique
-
Vous rencontrez le manager du poste (en visio ou présentiel)
-
Vous passez un entretien avec notre chargé(e) de recrutement (en visio ou présentiel)
L'adresse du poste
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Calculer mon temps de trajet
Raisons de nous rejoindre
-
La possibilité de télétravailler
-
Carte Swile (11€ par jour travaillé à hauteur de 60%)
-
Le BL'Come : la journée d'intégration aux petits oignons
-
Prime de vacances, participation et intéressement, prime de cooptation
-
Mutuelle santé et prévoyance compétitives
-
CSE dynamique
-
Un apprentissage continu et des opportunités de mobilité interne
-
RTT
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
Super recruteur
- Labège - 31
- CDI
Pour les postes éligibles :
🏠 Télétravail occasionnelCréez une alerte
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