

Développeur Java - Angular H/F Berger Levrault
Labège - 31 CDISuper recruteur
- 39 000 - 47 000 € / an
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
Détail du poste
Au sein de la Business Unit Collectivités & Territoires, nous recherchons un profil Développeur/se pour renforcer la démarche de transformation et migration de nos solutions vis-à-vis de nos offres en mode SAAS ainsi que la mise à jour technologique de notre parc client.
Vos futures missions : Vous serez chargé(e) d'assurer la qualité et l'intégrité technique de la solution, de sa conception technique à sa mise en production final
- Participation aux choix techniques & conceptions techniques détaillées.
- Développement des solutions techniques à mettre en oeuvre
- Mise en place de tests unitaires et documentation du code
- Interventions techniques (déploiement et maintenance) sur nos plateformes
- Assistance aux différentes équipes (développement/support)
Profil :
Vous détenez un diplôme en informatique (Bac +3 à Bac +5) avec à minima 4 ans d'expérience sur du développement Java
Vous avez déjà une expérience dans un environnement technologique similaire :
Développement Java / Spring / Hibernate
Développement front-end (HTML5/CSS3, Angular)
Web Services REST/JSON
Tomcat
GIT GITLAB
Ecosystème de développement avec intégration continue (PIC)
Docker
Windows / Linux
Oracle / SQL Server / PostgreSQL / Langage SQL
Une expérience en méthodologie Agile/SCRUM, ainsi qu'une maîtrise des environnements IntelliJ IDEA et GitLab, sont des atouts sur ce poste
Informations :
Votre future dream team : Vous intégrerez l'équipe « Industrialisation et déploiement » et sous la responsabilité du chef de projet, Nntre équipe est composée de professionnels passionnés et dynamiques, unis par un esprit de collaboration et une volonté constante d'innover.
Chacun apporte ses compétences uniques, créant ainsi un environnement où les idées s'échangent librement et les défis sont relevés ensemble.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Nous aurons le plaisir de vous contacter pour un premier échange téléphonique
-
Vous rencontrez le manager du poste (en visio ou présentiel)
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Vous passez un entretien avec notre chargé(e) de recrutement (en visio ou présentiel)
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
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La possibilité de télétravailler
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Carte Swile (11€ par jour travaillé à hauteur de 60%)
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Le BL'Come : la journée d'intégration aux petits oignons
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Prime de vacances, participation et intéressement, prime de cooptation
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Mutuelle santé et prévoyance compétitives
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CSE dynamique
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Un apprentissage continu et des opportunités de mobilité interne
-
RTT
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
Super recruteur
- Labège - 31
- CDI
Pour les postes éligibles :
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