Travailleur Social Ass ou Cesf - Tours H/F Lasecurecrute.fr

Détail du poste

MSA BERRY-TOURAINE

La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public.

La MSA est le deuxième régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non salariés (exploitants, employeurs de main-d'oeuvre) et salariés (d'exploitation, d'entreprises coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles).

Organisée en guichet unique, elle gère la protection sociale de façon globale, de la santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement. Elle prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social en complément de la couverture légale.

La MSA Berry-Touraine protège l'ensemble de la population du monde agricole des départements de l'Indre (36), l'Indre-et-Loire (37) et le Loir-et-Cher (41). C'est une entreprise dynamique fondée sur des valeurs de Solidarité, Responsabilité et de Démocratie qui compte plus de 350 collaborateurs.

Dans ce contexte, la MSA Berry-Touraine recrute sur Tours, pour un CDD de 4 mois à compter du 2/05/2025, un Travailleur Social - H/F qui apportera sa contribution dans l'accompagnement social des adhérents, au sein du service Solidarité composé de 18 Travailleurs Sociaux et d'un pôle administratif de 6 collaborateurs.

Description du poste

La personne retenue sera chargée de :
- Assurer l'accompagnement social individuel et collectif des familles, des jeunes et des retraités, en lien avec le Plan et le règlement d'Action Sociale.
- Mener des actions spécifiques au titre de l'accompagnement collectif dans les domaines de la santé et du handicap, de l'autonomie et du maintien à domicile, du bien-être et du confort de vie, des vacances et des loisirs, de la conciliation vie famille et professionnelle, de l'insertion sociale et professionnelle.
- Contribuer au développement social du territoire.
- Participer et / ou mettre en place des actions avec les partenariats.

Profil recherché

Vos compétences
- Faculté d'adaptation, de synthèse et d'analyse.
- Capacité d'autonomie.
- Sens de l'anticipation.

EXIGENCES OU CONTRAINTES PARTICULIÈRES
- Permis B obligatoire en boite manuelle (déplacements à prévoir).
- Respect du secret professionnel

Votre formation
- Diplôme d'Etat d'Assistant Social ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale obligatoire.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques indispensable.

Informations complémentaires

RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES
- Salaire : 28 048 € (brut annuel sur 13 mois - primes incluses). A ce salaire peut s'ajouter un complément familial en fonction du nombre d'enfants à charge.
- Prime d'intéressement versée chaque année en mai.
- Participation de l'employeur aux tickets restaurant, à une assurance complémentaire santé, aux abonnements de transport en commun.
- Temps de travail de 35 heures par semaine avec horaires variables du lundi au vendredi.
- Possibilité de 2 jours maximum de télétravail par semaine prévus par l'accord d'entreprise sous réserve de l'autonomie.
- Accès aux prestations et activités du CSE selon le règlement en vigueur.

Contact

Pour toute information complémentaire, vous pouvez contacter Mme Émilie PETONT, Responsable des Travailleurs Sociaux, par mail

Pour postuler, déposer votre dossier de candidature (lettre de motivation + CV) dans les meilleurs délais et au plus tard le 11/04/2025, via le lien suivant :

https://jobaffinity.fr/apply/kghrumaifaiitynu82