
Chef de Service en Mecs H/F Domino RH
Marseille 13e - 13 IntérimSuper recruteur
Offre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 17 - 26 € / heure
- 🕑 1 mois
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Domino Care Marseille recrute un Chef de Service en Protection de l'Enfance (H/F) en intérim.
Vos principales missions incluront :
- La gestion et la coordination d'une équipe pluridisciplinaire dédiée à la protection de l'enfance ;
- L'élaboration et la mise en oeuvre de projets éducatifs et sociaux, en lien avec les besoins des enfants et des familles ;
- L'évaluation des situations des enfants confiés et le suivi des mesures de protection mises en place ;
- La collaboration avec les différents partenaires institutionnels et associatifs pour assurer un accompagnement global et adapté ;
- La formation et l'accompagnement des équipes dans les pratiques professionnelles liées à la protection de l'enfance.
Le profil recherché
Vous êtes titulaire du CAFERUIS et disposez d'une solide expérience dans le domaine de la protection de l'enfance. Vous maîtrisez les droits des familles et possédez des compétences en gestion d'équipe et en animation de groupe. Vos compétences relationnelles, votre écoute active et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.
L'entreprise
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
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