Assistant - Assistante de Communication H/F Pôle Emploi
Quaix-en-Chartreuse - 38 CDD- 1 801,80 € / mois
- 🕑 6 mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Poste à pourvoir au plus tôt.
Vous aurez deux fonctions au sein de l'établissement :
* Administration des ventes B2B et B2C :
- Assurer la facturation et son suivi ;
- Préparer les bons de livraison ;
- Faire le suivi des stocks et gérer leur approvisionnement pour ne pas être en rupture ;
- Renseigner les clients et les conseiller si nécessaire ;
- Exécuter la gestion administrative et comptable (facturation, compte de rapprochement bancaire) ;
- Effectuer le suivi des clients ;
- Traiter ou transmettre les réclamations des clients ;
- Gérer et d'actualiser les fiches descriptives des produits.
Création de fiche produit pour un site Web, (remplir, alimenter, mots-clés etc)
* Animation de Réseaux sociaux (Facebook, Instagram, etc) :production, publication de contenus, analyse des résultats :
- Mieux nous faire connaître
- Faire la promotion de vos produits ou services
- Établir des news letter
- Créer un lien avec la clientèle
- Fidéliser les clients
- Développer l'image du site
Photographies professionnelles des produits sur fond blanc
Possibilité d'effectuer les 35h sur 4 jours.
Le salaire pourra être revu en fonction des objectifs atteints à 3 mois.
Poste à visée pérenne.
Une formation en amont du contrat (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle : POEI) d'une durée de 100h environ, pourra être mise en place.
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Rédiger le contenu d'un support de communication, Concevoir des supports de communication audiovisuels, Concevoir des supports de communication visuelle, Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information, Mettre en oeuvre des actions de communication
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Fabrication d'articles de joaillerie et bijouterie
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Quaix-en-Chartreuse - 38
- CDD
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